铜仁高新区：出台村级民生监督员管理办法

近日，铜仁高新区监察分局出台了《村级民生监督员管理办法（试行）》，对村级民生监督员的工作职责、管理机制和工作纪律等作了明确要求，推动村级民生监督员积极规范履职。

明确职责。《办法》明确了村级民生监督员的十项工作职责。一是对民生项目资金的分配、管理、使用等情况进行监督检查；二是主动走访群众了解群众生产生活中的实际困难；三是向群众宣传党和国家的各项惠民利民政策；四是对党务公开或村务公开情况进行监督；五是对集体“三资”管理情况进行监督；六是对各项民生政策落实情况进行监督；七是定期收集群众反映强烈的信访问题；八是及时向所属民生监督组报告发现问题情况；九是协助开展专项监察和违纪案件纪律审查工作；十是完成所属民生监督组交办的其他工作。   

强化管理。村级民生监督员实行聘任制，聘期为一年，由所属乡镇民生监督组通过查阅工作资料、个别谈话、走访群众等方式，对村级民生监督员工作情况进行监督检查。年度考核不合格的予以解聘，考核合格的经审核后续聘。同时，该区将村级民生监督员工作补贴纳入财政预算参照村（居）干部正职兑现工作补贴，解决他们的后顾之忧。 

严肃纪律。《办法》明确村级民生监督员必须严格遵守五项工作纪律。一要带头遵守《贵州省国家公职人员、村（社区）干部落实惠民政策行为规范（试行）》；二要公道正派，秉公履职，不徇私情；三要严于律己，严守纪律，不违规违纪；四要服从管理，认真履职，不泄漏工作秘密；五要心怀群众，反映民情，不欺上瞒下；六要强化自我监督，不得滥用权力谋取私利。（铜仁高新区纪工委  涂山伟）