沿河：让扶贫干部“红脸出汗”

今年来，沿河自治县出台《沿河自治县脱贫攻坚问责办法（试行）》，前移扶贫领域监督关口，把“第一种形态”运用到精准扶贫驻村帮扶工作中，做到早提醒、早发现、早处理，让“红红脸、出出汗”成为常态。

该县要求驻村“第一书记”和扶贫干部对精准识别、脱贫验收、项目管理等关键环节严格把关，严明纪律规矩，做到早提醒，保障驻村帮扶工作取得实效。驻村工作队需按要求参加群众会、代表会、评议会等民主议事程序，防止贫困户被脱贫、数字脱贫、虚假脱贫和扶贫资金被侵占、挪用、截留等情况发生。出台《沿河自治县脱贫攻坚问责办法（试行）》，完善精准扶贫考核相关制度，成立脱贫攻坚专项督查组，通过实地走访、查看台账、访问民情等方式，对全县开展脱贫攻坚工作进行明察暗访，对扶贫干部履职尽责情况进行重点督查。坚持把纪律挺在前面，对明察暗访中发现的问题，及时下发整改通知书，要求在规定时间内进行整改，对不按时整改、整改流于形式的一律从严从重处理。

同时，结合日常督查、专项检查、信访举报、审计中发现的问题，对驻村“第一书记”和扶贫干部的工作作风、履职情况经常过问，对不能履职或工作不适应的及时调整，对扶贫干部身上存在的苗头性、倾向性问题，及时运用廉政约谈、诫勉谈话等方式咬耳扯袖，将问题解决在萌芽状态。（沿河自治县纪委）