松桃开展党员干部谈心提醒教育工作

“非常感谢组织对我的关心和提醒，给了我及时改正错误的机会，以后我一定要严格要求自己，清清白白做人，扎扎实实做事。”这是松桃自治县某乡镇林业环保工作站在接受乡纪委领导谈心提醒教育时，深有感触地说。

今年来，松桃自治县纪委创新工作思路，立足转职能、转方式、转作风，牢固树立抓早抓小、防微杜渐的理念，切实加强对党员干部的教育、管理和监督，及时给 “带菌”党员干部 “消毒杀菌”。在开展谈心提醒教育工作中，突出人文关怀，做到“一对一”，因人而异、因事而异、因地制宜，针对不同对象、不同内容，采取不同的谈话方式，增强亲和力和感染力。由过去的说教式、居高临下式变为关爱式、交流式，避免使用较为敏感的语句，最大限度地减轻教育对象心理压力，拉近纪检监察机关与党员干部之间的距离，形成感情上的互动和共鸣。

针对对一些苗头性、倾向性问题早发现、早教育、早查处，避免小错铸成大错，小案酿成大案，及时给一些党员干部 “打打招呼”、 “扯扯袖子”、 “咬咬耳朵”，帮助他们发现问题，及早纠正。

该县纪检监察谈心提醒教育工作重点是对新任领导干部和重点领域、重要岗位存在较大廉洁风险的党员干部，在党风廉政建设方面存在苗头性问题或违反廉政制度情节轻微的党员干部，在心理情绪出现异常波动可能影响党风廉政建设的党员干部等3类党员干部，开展“谈心提醒”教育。

该县通过推行谈心提醒教育活动，达到了“惩前毖后、治病救人”的要求，对党员干部思想上的困惑和不良倾向、工作生活中的违纪违法苗头、党性党风党纪方面的轻微问题等，做到早发现、早教育、早纠正；早提醒，通过谈话提醒对其及时叫停。（松桃县纪委  石乔清）