市第一纪工委：认真整治党风廉政建设突出问题

市第一纪工委监察分局对23个负责联系部门（单位）党风廉政建设突出问题专项整治工作进行督查督办, 强化“两个责任”作用、做到同时发力，注重问题导向、从严把关指导，推动党风廉政建设突出问题集中专项整治深入开展。

各部门（单位）重视到位。认真按照全市“三严三实”专题教育暨党风廉政建设集中专项整治推进大会的会议精神，陆续召开党组（党委）会议研究部署此项工作，传达市委、市纪委关于开展党风廉政建设突出问题集中专项整治工作的文件精神及要求，结合工作实际，及时制定部门（单位）《党风廉政建设突出问题集中专项整治工作方案》，将整治步骤分为学习动员、自查清理、集中整治三个阶段，并明确专人专职抓好相关工作，确保工作有序推进。

及时开展自查清理工作。结合建立“三个清单”（权力清单、负面清单、责任清单），各部门（单位）明确集中整治将围绕落实“两个责任”不力、存在“四风”和损害群众利益三个方面的突出问题，坚持以上率下，及时把党的十八大后、中央八项规定出台后、开展党的群众路线教育实践活动后的顶风违纪行为，作为纪律审查的重点，严查快办。对查找出的问题进行梳理，分清集体问题、个人问题，建立自查问题及整改台账，逐项、逐事、逐人分类进行登记后分级上报备案，定时汇总上报、实时反映集中专项整治工作进展情况。

适时开展约谈工作。本着抓早抓小的原则，通过信访举报、专项检查、查办案件等多种途径了解掌握和分析研判，重点从主要表现在“四风”和腐败易发多发、损害群众利益行业领域、“两个责任”落实不到位等中查找问题，认真甄选适合约谈问题线索，各部门（单位）“两个责任”负责人分期分批组织党政班子成员、科室及下属单位负责人、工作人员开展约谈，切实提醒到位、打好招呼。纪工委监察分局负责人分别与各部门纪委（纪检组）负责人进行了集体约谈，要求各部门纪委（纪检组）负责人要严格监督检查，按时上报情况。

抓好监督检查和指导把关工作。坚持宽严相济、把握尺度，对在集中整治期内，党组织和纪检监察组织没有掌握而主动报告存在的违纪问题、主动上交全部违纪所得、主动作出深刻检查的党员干部，视情节进行处理。对刻意隐瞒、不主动如实报告存在的问题或在集中整治期内出现顶风违纪问题的党组织和党员干部，要从严从重处理。同时，纪工委监察分局将开展专项监察或明察暗访，深入抽查自查清理情况，注重发现问题，严格纪律、严肃问责。

 截止9月中旬，该纪工委监察分局负责及联系的23个部门（单位）查找问题总数18个，主动报告自身问题5人共6条，主动上交违纪所得3.821万元；完成“两个责任”及其他约谈64人次，已整改问题15个。 （市纪委机关服务处综合一室）