铜仁市从严从实加强换届风气监督

“我们对市人大常委会机关县处级以下干部职工全部进行了严肃换届纪律集中约谈。”铜仁市人大办公室分管领导如此表示。

今年以来，铜仁市在市县乡换届工作中，坚持教育在先、警示在先、预防在先，切实加强换届风气监督，努力营造良好换届环境。

严密部署  压实责任

“要深刻领会、准确把握中央、省委、市委关于换届工作的要求,把加强党的领导贯穿换届工作全过程, 切实强化政治责任感和使命担当，确保换届工作各项目标任务落到实处。”铜仁市委常委、组织部部长陈代军如是说。

5月23日，铜仁召开了市县乡领导班子换届工作会议，学习贯彻了中央、省委市县乡领导班子换届工作会议精神，制定出台了《关于加强换届风气监督的实施方案》《铜仁市违反换届纪律案件查核专办制度》，细化“五大责任主体”的职责和任务，压实责任到人，对市县乡领导班子换届工作安排部署。同时，围绕加强换届风气监督工作进行专题辅导，将换届风气监督与换届工作同步启动、同步开展、同步落实。

严肃教育  筑牢防线

“学习《铜仁市违反组织人事纪律典型案例选编》，是对换届纪律“九严禁”要求的进一步学习，是贯彻落实换届纪律“教育在先、警示在先、预防在先”的有效途径，是加强换届风气监督的重要抓手，是巩固良好政治生态环境的重要保障。”石阡县民宗局党组书记、局长谭芳说。

今年以来，铜仁市收集了近年来发生的17个违反组织人事纪律的典型案例，按照“拉帮结派”、“拉票贿选”等6个章节，编发了《铜仁市违反组织人事纪律典型案例选编》一书2000册，通过身边的事例教育引导广大党员干部从中吸取教训，引以为戒。组织“四必看”对象观看《镜鉴》等警示教育片，学习《严肃换届纪律文件选编》，深刻领会中央精神。

同时，层层开展专题谈心谈话活动，督促广大党员干部自觉履职尽责，带头遵规守纪。层层签订严守换届纪律承诺书，除几家班子领导、参加换届工作会议同志、换届机构人员等实现全覆盖外，还要求各地各单位党委（党组）书记与市委组织部签订严肃换届纪律承诺书，各地各单位干部职工向所在单位党委（党组）签订严肃换届纪律承诺书，承诺严格遵守换届纪律。目前，全市共有2万余人次观看学习了“一片一书”，已签订承诺书18509份。

强化宣传  营造氛围

“时刻绷紧纪律之弦，确保换届风清气正”走进松桃县城实验小学路段，大幅宣传广告引入眼帘。

为营造换届良好氛围，全市各级党组织在显目位置制作了大幅严肃换届纪律的宣传广告和标语。利用报纸、电视、手机报、微信公众号等媒体平台，广泛宣传“九严禁”换届纪律要求，连载《干部任用条例》、“四项监督制度”等法规文件，动态报道换届工作开展情况。

同时，将“九严禁”换届纪律以及省市组织部门“12380”监督举报平台等内容，印制成《严守“九严禁”换届纪律 用铁的纪律护航换届风气》的宣传卡片，发放给全市所有的党员干部学习。

严格督查  全程监控

“我们已完成换届纪律第一轮的督察任务，近期将启动第二轮督察工作。”市委换届风气督察组成员杨政勇如是说。

为确保换届工作有序开展，市委组建2个督察组，深入10个区县开展换届风气巡回督导，靠前监督、重点监督，实现督导全覆盖、全方位、全过程。对抓换届风气监督工作重视不够、执行不力、效果不好的地方，及时督促提醒，视情况约谈相关县乡党委书记或组织部长，必要时进行函询、诫勉；对因履责不力导致换届风气不正、纪律松弛、影响恶劣的，依据有关规定追责或督促追究党委和有关部门主要领导责任，做到有责必问、问责必严。在省市组织部门“12380”监督举报平台组建换届风气监督电话询查组，“点对点”地随机询查换届风气及其监督工作情况，切实提高换届风气监督的及时性和有效性。（蒋新成、苏畅才）