市教育局治理中小学有偿补课11人被问责

近日，铜仁市教育局印发《关于开展治理中小学（含幼儿园）有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项检查实施方案》，在全市范围开展为期1个月的有偿补课和违规收受礼品礼金问题专项检查，行政记过处分1人，诫勉谈话、提醒谈话等10人。

加强领导，明确职责。市教育局成立由纪检组长任组长，监察室、基教科、人事科、学前办相关同志为成员的专项检查组，各区（县）教育局相应成立专项检查组，并深入开展专项检查。检查以学校自查为主，市县教育局抽查为辅，确保了检查工作的全覆盖。

加强宣传，凝聚共识。组织市县教育局和全市中小学（含幼儿园）再次学习宣传《教育部关于印发〈严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定〉的通知》（教师〔2015〕5号）、《市教育局关于严禁中小学校寒暑假期间违规补课的紧急通知》（铜教发〔2016〕166号）、《市教育局关于转发教育部严禁教师违规收受家长礼品礼金等行为的规定》（铜教发〔2014〕181号）等文件规定，进一步吃透文件精神，全面掌握规定要求，增强依法从教、自觉抵制有偿补课和违规收受家长礼品礼金的自觉性。市县教育局和全市各学校公布举报电话，确保了举报渠道畅通。

加强检查，传导压力。检查组通过明查暗访和实地抽查等方式深入开展检查，重点检查五个方面情况。一是学习宣传落实《教育部关于印发〈严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定〉的通知》等规定的情况。二是建章立制情况。三是开展专项治理与督查情况。四是日常监督与查处情况。五是宣传教育情况。通过检查，对发现的管理漏洞和薄弱环节及时督促整改，进一步完善了管理制度。

强化问责，形成震慑。严格落实治理有偿补课和教师违规收受礼品礼金主体责任，始终保持治理有偿补课和违规收受礼品礼金问题的高压态势。对监管不力、问题频发、社会反响强烈的区县和学校，从严追究区县教育局和学校主要负责人的责任。对存在违规补课且屡纠不改的学校，不得推荐申报各级各类评先选优，不得享受教育教学质量奖等各类奖补资金，不得设立名校长、名师工作室。对存在违规补课学校的主要负责人、分管领导、相关业务科室负责人及参与补课教师，给予批评教育、诫勉谈话、提醒谈话、通报批评，直至相应的党政纪处分，在两年内不得推荐申报各级各类评先选优，不得评聘职称及晋升职务，绩效考核奖金不得高于其他人员。通过检查，全市查处违规补课3起，行政记过处分1人，诫勉谈话、提醒谈话等10人，清退补课费18385元。（铜仁市教育局）