沿河：对处分人员开展“回头看”

近日，沿河自治县纪委监察局牵头，组织部、人社局、教育局等部门参与组成工作组，对2015年受处分人员开展“回头看”工作。

工作组通过查处分档案，看处分执行报告情况;查组织人事档案，看处分决定是否装入了受处分人员档案;查干部任免审批表，看撤职的干部职务是否变动，是否违规重新任用;查工资变动审批表，看该降的工资是否降下来，并查受处分人所在单位的工资花名册，看其是否按降低后的标准领取工资;查公务员年度考核审批表，看年度考核是否按规定确定等次;查会议记录，看处分决定是否在单位宣布。对存在的问题进行逐一纠错，对违规发放的工资，按照“谁发放、谁追回”的原则，由人社部门和发放单位，抓紧追回。同时，对存在问题的单位追究主体责任和监督责任，对“一把手”和纪委（纪检组）进行约谈批评，要求他们以此为戒，把纪律挺起来。

县纪委还通过交心谈心、结对帮扶等多种形式，对受处分的同志实施回访。在回访中，主动与有关单位协调，帮助解决对象提出的合理要求，使他们感觉到组织上没有歧视自己，对平时反映较好、工作认真负责、能深刻认识错误的同志，积极向其单位领导和组织人事部门推荐。通过多渠道的回访考察教育，使受处分人员能进一步正确对待组织处理，放下包袱，认真工作。（任 涛）