印江：“四个全覆盖”强化换届风气监督

自乡镇换届工作启动以来，贵州省印江县通过谈心谈话、纪律承诺、纪律宣传、专项督导四个全覆盖，强化换届风气监督，把正风肃纪贯穿换届工作的始终，实现了换届纪律宣传教育的多方位、无死角，切实营造了风清气正的换届环境。

谈心谈话全覆盖。严格按照中央组织部“四个必谈”要求，围绕谈心谈话目标要求、时间节点、方式方法、谈话对象和范围以及谈话内容，逐级开展谈心谈话，听取大家的想法，督促广大党员干部自觉履职尽责，带头遵规守纪，有针对性地做好干部的思想工作。换届中，把工作需要、群众公论和个人意愿有机结合起来，实现了人人关注关心换届、积极支持监督换届的良好氛围。

 纪律承诺全覆盖。全县党员干部分四个层次逐级签订《严格遵守换届纪律承诺书》，县级领导向市委组织部承诺，各乡镇、部门党政主要领导向县委承诺，各乡镇、部门班子成员和干部职工向党委（党组）承诺，村支两委负责人向乡镇党委承诺，把责任和压力传导到位，做到守土有责、守土尽责，充分表明严守换届纪律、主动接受监督的坚决态度和坚定决心，切实增强领导干部遵守严肃换届纪律的自律意识。目前，共签订承诺书4300余份，其中：县级干部签订35份，科级干部签订956份，其他干部签订3300余份。

纪律宣传全覆盖。充分利用电视、报刊、手机报、开设宣传专栏、悬挂宣传标语和发放宣传资料等多种形式，广泛宣传换届纪律“九个严禁、九个一律”要求，提高换届纪律知晓率。同时，结合“两学一做”学习教育，将严肃换届纪律和相关法律法规纳入学习内容，通过《微印江》《印江组工》微信公众平台发布相关法律法规知识和换届政策；及时将《镜鉴》警示教育片、《严肃换届纪律文件选编》和“九严禁”宣传卡发放到各单位，并按照“四个必看”要求，积极组织全体党员、干部认真观看《镜鉴》警示教育片，重温湖南衡阳、四川南充“两案”的深刻教训。各乡镇各部门利用党委（党组）会议、干部职工会，组织干部职工集中学习干部选拔任用、换届工作政策、严肃换届纪律等方面内容，全方位、多层面教育引导党员干部严守换届纪律、知晓换届政策，积极营造风清气正换届环境。目前，共设立宣传标语70幅，发放《严肃换届纪律文件选编》87册，印制发放宣传卡1万余份，组织播放换届纪律专题警示教育片100余场次。

检查监督全覆盖。认真落实严肃换届纪律工作责任制，建立责任清单，明确职责任务。在印江电视台、印江门户网和印江政府网站开辟专栏网页，公布举报电话、举报邮箱、举报短信号码，接受广大群众监督。畅通“12380”电话、信访、网络、短信“四位一体”群众监督渠道。组建5个换届风气专项检查组，通过查阅资料、走访群众、约谈干部等方式，不定期开展换届风气监督专项检查，适时通报换届风气巡回督查和现场指导情况。（田补）