印江：一体推进“三不”机制

近年来，印江自治县纪委监委按照稳中求进的总基调，坚持有腐必反、有贪必肃，坚持纪在法前、纪严于法，坚持治病救人、惩前毖后，坚决打好反腐败斗争攻坚战、持久战，着力构建“不敢腐、不能腐、不想腐”的政治生态格局。

用惩腐利剑筑牢不敢腐的“防火墙”。围绕全面从严治党的总体要求，牢牢牵住党风廉政建设责任制“牛鼻子”，层层压实责任，强化履职担当，落实“两个责任”，以高压态势、零容忍态度，坚持有腐必反、有贪必肃，坚决发现一起、查处一起、严惩一起，用铁的纪律把好“廉洁关”，用铁的作风当好“护林员”，用铁的意志，深入推进党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展。党的十九大以来，共立案查处392件392人，党纪政务处分397人，移送司法机关处理3人，其中立案审查乡科级干部44人，移送乡科级干部4人，采取留置措施6人。

用规章制度扎紧不能腐的“铁笼子”。认真查找各类问题背后的制度原因，积极推动建章立制，将不能腐的笼子越扎越牢。针对发现的体制机制问题和制度漏洞，发出纪检监察建议，督促责任单位建章立制，重点完善医疗卫生、国企监管、工程招投标、公共资源交易等方面制度，加强巡视巡察发现问题综合研判，把握共性和个性，形成专题报告，向分管县领导或被巡察党组织反馈，推动整改落实。制订《印江县纪检监察干部“八小时外”行为规范》，采取重要事项主动申报、负面信息广泛收集、家庭情况深入走访、苗头性问题及时约谈等方式，把监督的触角延伸到干部日常生活的全过程，努力建设遵纪守法、清正廉洁的纪检监察队伍。实行纪委监委班子成员每月定期带队巡查制度和定期约谈提醒制度，加强纪检监察干部管理，严防“灯下黑”。截至目前，共约谈纪检监察干部80余人次，下发巡查通报2期，查处纪检监察干部1人，并调离纪检监察系统。

用震慑警示增强不想腐的“紧箍咒”。搭建学廉勤廉、文化育廉、警示促廉等平台，制作警示教育片，以工贸局、水务局、县医院等全县6名单位“一把手”的腐败案件为题材，通过展现6人的忏悔、检讨，拍摄时长10余分钟的警示教育片《沉重的忏悔》，并在全县领导干部警示教育大会上首次集中播放，为党员领导干部提供生动直观的警示教材；组织党员干部参加旁听庭审，用身边熟悉的、真实的、惨痛的教训进行零距离警示教育；在案发地召开一案已整改会议，让受处分干部现身说法，用身边事警醒“身边人”；选取脱贫攻坚等典型案例，制作成展板，在乡镇巡回展出17场次；开展《廉政大家谈》《百姓问廉》活动20余场次，覆盖7000多人。目前，我县开展警示教育活动200余场次，2万余人接受警示教育，组织3000多人参加旁听庭审。（印江自治县纪委监委  杨秀明）