第一监督检查室 “定人、定岗、定责” 推动监督检查提质升级

近日，铜仁市纪委监委第一监督检查室按照《贵州省纪检监察干部队伍建设年工作方案》和二届市纪委四次全会提出的“讲忠诚·勇担当·显本色”主题教育部署，经深入研究，查找自身存在的问题和不足，狠抓整改落实。针对职责模糊、忙闲不均等问题制定出了《定人、定岗、定责规定》，力求提升监督执纪工作质量和效率，推动工作提质升级。

职责全面。该《规定》有总则、主任（副主任）岗位职责和各岗位职责共三章15条，涵盖了政治理论学习、线索研判处置、文稿起草及审核、巡视巡查工作督促检查、初步核实、案件调查、谈话函询等诸多方面，把监督检查工作的全部事项，以定人、定岗、定责的方式进行明确。

任务清晰。根据《监督执纪工作规则》《机关“三定”规定内设机构职能职责》，明确了主任（含副主任）岗位、内勤岗位、问题线索处置承办人岗位、监督检查人员岗位、安全监督员岗位等5类人员的岗位职责，把工作具体化、实质化，使之看得见、摸得着，坚决杜绝职责不清、相互推诿的现象，实现抓具体、抓深入、抓落实、抓效率。

目标具体。《规定》无缝衔接《市纪委监委目标考核办法》，人岗相适，细化各工作岗位的具体任务，让人人有事干，人人都能把握工作节奏、清楚工作目标、看见工作差距、看清努力方向，在各项工作有序开展的同时，对标对表，严格工作程序和要求，确保高质量完成各项工作任务。（杜林 魏三国 刘晋林）