把时间抢回来∣督战化解贫困群众就业难

图为松桃苗族自治县正在组织农民工实施招聘工作。

“十分感谢县纪委监委及驻村干部的关心，帮我与妻子找到了工作，我们现在工作稳定，工资有保障,不用担心。”

日前，松桃苗族自治县石梁乡两岔河村梨子坪组贫困户黄春芳在广东东莞市一建筑公司正式上班后，就打电话回来表示谢意。

 原来，黄春芳今年49岁，家里上有74岁满头银发的母亲，下有7岁的儿子，是建档立卡贫困户。

去年，经过帮扶责任人严天平的多次宣传就业返岗政策及思想引导，黄春芳夫妇享受了一套易地扶贫搬迁房，入住在松桃团山安置点D区。

不料，前段时间由于受疫情影响，黄春芳夫妇没能出去务工，呆在家里，担心急匆匆出去一时半会找不到适合的工作。

“上有老下有小，家庭经济本来就不宽裕，开支也大，负担重，很想早点出去务工挣钱。”疫情期间，黄春芳坐立不安，急得像热锅上的蚂蚁。

前不久，该县纪委监委脱贫攻坚专项监察组深入基层一线，在开展民生监督检查中，了解到这一情况后，立即与该县正在开展的“留雁行动”有关负责人进行对接联系，并督促有关部门切实抓紧解决贫困群众的就业问题。

帮扶责任人严天平及时对他的用工需求信息进行统计上报，并联系好就业工作岗位。

如今，黄春芳在建筑公司，每个月5000元左右的工资，而妻子也在浙江省台州一电子厂上班，每个月工资4000余元，工作稳定。

下班后，黄春芳还通过电话视频与远在千里之外的妻子、母亲、孩子聊天，问候生活身体情况，一家人和和美美，其乐融融。

一手抓疫情防控 一手抓复工复产。疫情期间，为解决群众受新冠肺炎疫情影响就业难问题，该县成立了县“留雁行动”指挥中心，从28个乡镇（街道）和12个行业主管部门分别抽人集中办公，并设镇村两级“留雁行动”工作专班，实施县、乡、村三级联动，该县各级纪检监察机关负责监督检查，确保群众返岗有渠道，就业有保障，稳定群众就业保民生。

该县“留雁行动”指挥中心针对乡镇（街道）上报所需返岗复工的农民工情况，组织镇村两级“留雁行动”专班人员、脱贫攻坚指挥部人员、帮扶干部进村入户，摸底排查，宣传就业政策，对有就业需求的群众登记录入，建立台账，积极对接企业提供就业机会，并组织招聘活动，让群众实现早日就业，有序输送农民工返岗。

“杨叔叔，你儿子杨再明已正式上班一个星期了，你不用再操心了。”

“好，我心里一直挂着这个事，总是担心他找不到工作，这下我放心了，太感谢你了，让你费心了！”日前，该县纪委监委干部陈孟珍来到平头镇平头司社区一组她的帮扶对象杨秀清家里，与他拉起家常，告诉他他的儿子找到了工作。

该县抢抓“大战90天打赢歼灭战”三个月的“窗口期”,制定出台《松桃苗族自治县脱贫攻坚挂牌督战工作方案》及监督检查方案,明确目标任务,对巩固脱贫攻坚成果工作再安排再部署再监督再检查。

脱贫攻坚工作到哪,监督执纪问责就跟进到哪。紧扣“两不愁三保障”、复工复产和产业就业扶贫,按照“全覆盖、无死角、查问题、抓整改”的要求, 组成10余个督查组，由县纪委常委带队，采取明察暗访、查阅材料、实地督导等方式定点督战、巡回督战，建立“三级督查+专项监察+巡回督查”机制,与县相关部门上下联动,结合“访村寨、重监督、助攻坚”专项行动、“百名纪检监察干部访百村进千家”大走访行动,对就业扶贫实施专项监督检查，督促有关部门压紧压实责任，确保就业扶贫工作稳定有序推进。

截至目前，全县共开展“留雁行动”专场招聘会18场，解决就业7万余人，其中市内6949人、市外69209人，已全部上岗。

“通过监督检查，及时发现对存在问题，并督促主体部门认真履职，切实整改落实，促进复工复产、稳定劳动就业，把时间抢回来，把损失补回来。”该县纪委监委有关负责人表示。（松桃苗族自治县纪委监委  唐义长 陈孟珍）