印江：巧用“第一种形态”强化日常监督

“感谢组织及时给我提醒，让我深刻认识到自己在开展工作时存在的问题，下一步我将认真履职尽责。”日前，印江自治县某县直部门副科级干部接受完县纪委监委诫勉谈话后深刻反省道。这是印江自治县纪委监委运用“第一种形态”强化日常监督，筑牢第一道防线的真实场景。

近年来，印江自治县纪委监委坚持抓早抓小，聚焦党员干部苗头性倾向性问题，及时运用谈话函询等方式常提醒、敲敲钟、鼓鼓劲，确保日常监督提质增效。

“用第一种形态，其实主要体现了组织对党员干部的一种特殊的关心爱护。就是经常提醒党员干部要树立从严从实的工作作风，主动扛起主体责任，激励干事创业的信心和决心。”印江自治县纪委监委有关负责同志介绍，为充分发挥监督执纪作用，该县纪委监委还将围绕疫情防控、脱贫攻坚“冲刺90天打赢歼灭战”等重点工作开展精准监督，对督查过程中发现的一般性、苗头性问题，综合运用约谈函询、批评教育、诫勉谈话等措施，及时提醒、纠正，确保各项工作不打折扣，落到实处。

今年以来，该县已运用“四种形态”处理135人次，“第一种形态”批评教育帮助95人次，约占总人数的70.3%。

“下一步我们仍将以‘第一种形态’为抓手，抓实抓细党员干部尽职履职的日常监督，筑牢第一道防线。”印江自治县纪委监委相关负责人表示，在强化监督执纪问责的同时，将持续激励党员干部担当作为，为全县经济社会大局发展贡献力量。（印江自治县纪委监委  姚强波）