“一线的实战锻炼让我深刻认识了巡察工作的紧迫性和重要性,不仅开阔了视野,丰富了知识,更让我的工作能力得到了快速提升。”首次参加巡察工作的石阡县第3巡察组干部陈磊深有感触。
今年9月,十三届石阡县委第十轮巡察工作正式启动,抽调了新成员充实巡察队伍。为了让“生面孔”尽快变身“熟练工”,该县采取“以战代训”的方式,让巡察干部在一线“实战”中“充电蓄能”。
注重实践锻炼与培养使用相结合,让巡察干部深入一线丰富业务阅历和工作经验,通过接待来信来访、与干部群众互动交流、解析基层实践问题等锻炼渠道,多层次提升巡察干部认识和解决复杂问题的能力。并将学习培训贯穿巡察始终,通过让巡察干部在干中学、在学中练、在练中及时发现业务知识短板和能力薄弱环节,有计划、有重点、有针对性地开展学习培训和交流座谈,填补知识短板、解决思想困惑、探讨工作方法,有力有效地增强了巡察干部履职尽责的能力,为规范开展工作,精准发现问题,提升巡察质效奠定了基础。
“实践出真知,哪些内容是平时要重点关注的、哪些领域是平时要重点监督的、哪些人是平时要重点提醒的,经历一次就清楚了。”石阡县委巡察办有关负责人介绍,通过“以战代训”的方式既能有效缓解巡察工作人手短缺难题,也能让“新手上路”的巡察干部摸到工作“窍门”,让“门外汉”迅速成长为“行家里手”,高质量推进巡察全覆盖。
同时,为切实提高基层纪委监督执纪能力及村监委会履职能力,壮大巡察工作力量。在巡察期间,被巡察乡镇的纪检监察干部、村民生监督员全程协助巡察组开展工作,通过边工作、边学习、边实践、边提升,增强他们的工作本领,更好地发挥他们在熟人社会的监督“触角”作用,助推巡察工作精准高效开展。
“今年受疫情影响,巡察工作时间紧、任务重,组建一支专业高效的巡察队伍尤为重要,‘以战代训’模式让这支队伍脱胎换骨,迅速成长,实现了从巡察‘新兵’到坚强战士的转变。”该县纪委县监委相关负责人表示。(石阡县纪委监委 林琳)