巡察故事丨巡察组来后干警精气神变了样

图为思南县委第二巡察组在县人民法院开展巡察工作。

“你们巡察结束后，全院干警主动谋划工作，工作作风有了很大转变，近三个月以来，我院审判质效排名不断靠前。”近日，思南县委第二巡察组的工作人员到思南县人民法院对巡察反馈问题整改落实情况跟踪督导时，该院负责人欣喜地说道。

这些变化得益于2020年4月思南县委对思南县人民法院开展的政治巡察。

根据县委的统一安排部署，第二巡察组在县人民法院查阅资料和走访了解情况时，发现该院自2017年以来连续36个月审判质效在全市均排名倒数第一的问题。

针对这一问题，巡察组又通过与班子成员和基层干警召开座谈会，分别找到干警开展谈心谈话深入了解，发现该院所辖5个乡镇片区中心法庭，除1个中心法庭有法庭庭长外，其余均是临时负责人，个别临时负责人任职时间长达4年且一直未享受到庭长待遇，工作责任心不强，积极性不高、精气神不足，是产生这一问题的症结所在。

“请县法院党组结合巡察发现的问题，修订完善干警管理制度，建立争先创优机制，推动法院工作高质量发展。”在巡察问题反馈会上，县委第二巡察组负责同志要求该院党组立行立改。

在巡察组的督促下，该院迅速召开全院作风整顿大会，进一步落实巡察整改工作各项要求，切实转变作风，提升工作效能。明确每周由院党组主要负责人召开工作例会，听取班子成员、中层干警工作情况完成汇报，切实抓好工作责任落实。同时，严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》制定工作方案，开展中层干部空缺岗位选拔任用工作。截至月底，3名院机关及4名乡镇中心法庭庭长已全部任命到位。

通过三个月的努力，问题整改成效明显。巡察组在开展问题整改跟踪督导时，从查看铜仁市中级人民法院近几个月工作通报显示，该院审判质效在7月、8月全市均排名第五，结案率和主 要指标均高于去年同期和全市均值，各项工作都在有条不紊的往前推进。

“下一步，我们将紧盯巡察发现问题，综合运用‘四项监督’方式，督促推进问题整改，做到即知即改、立行立改、真抓实改，扎实做好巡察‘后半篇文章’。”思南县委巡察办有关负责人表示。（思南县纪委监委 邓超 周颖）