“通过培训学习,本人对巡察工作的新形势、新任务、新要求有了更加深入的了解,为我们如何开展巡察工作指明了方向,为提高巡察工作质效奠定了基础……”日前,江口县委巡察二组成员杨浩参加培训会后表示
近年来,江口县始终把巡察队伍建设摆在重要位置,通过选优选强干部、加强业务培训、建章立制、严肃组织生活等措施,淬炼巡察干部队伍,全面提升干部队伍素质和业务能力,不断提升巡察工作质效,彰显巡察“利剑”作用。
今年来,该县制定了《县委巡察组工作职责》《县委巡察机构工作人员纪律要求“十不准”》等规章制度,严格考核管理,确保纪律要求落到实处。要求各巡察组在巡察前必须签订《巡察工作保密承诺书》,实行巡察组长负责制,加强组内干部日常管理教育,进一步约束和规范巡察干部行为。
该县定期组织巡察干部开展政治学习活动,加强党性教育、纪律教育和警示教育,把对党忠诚放在首位,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,落实“两个维护”,激发巡察干部爱国情怀和担当意识,增强巡察队伍的凝聚力和战斗力。
巡察工作开展前,该县组织全体巡察干部集中培训。通过集中学习党纪法规和巡察业务知识,确保依纪依规开展巡察工作。同时掌握巡察工作典型经验,确保在巡察过程中精准发现问题。
同时,该县注重发挥党组织的战斗堡垒作用,坚持巡察工作开展到那里,临时党支部学习就在哪里。在开展第七轮巡察时,巡察组成立了临时党支部,在巡察工作期间临时党支部组织学习13次,召开支部会议16次。
“要加强教育培训,着力淬炼巡察干部队伍,确保巡察干部政治强、作风硬、业务精,奠定人才基础,全面提升巡察工作质效,推动全面从严治党向纵深发展。”江口县委巡察办相关负责人表示。(江口县纪委监委 李群)