铜仁：10名巡察办主任“述”出责任“评”出干劲

“这一年，我们开展了两轮巡察‘回头看’和涉粮问题专项巡察，发现问题186个，移交问题线索7件……”

“这一年，我们创建‘人人上讲台·巡察经验共分享’学习机制，让每位巡察干部上讲台，巡察业务水平得到了有力提升……”

“虽然取得了一些成绩，但存在的问题也不少，比如，在统筹推进巡察整改方面还不够有力……”

12月25日上午，铜仁市10名区（县）党委巡察办主任接受了年度“大考”。每位巡察办主任现场述职，不仅谈履职成效，还谈存在的不足问题，以及下步思路措施，接受“考官”的现场点评、现场打分，以务实举措压实责任，推动巡察工作高质量发展。

这是铜仁市作为“市级巡察机构在上下联动中更好发挥作用”全国7个试点市之一，探索实践的一项创新举措。针对如何有效督促区（县）党委巡察办主任知责、明责、履责、尽责这个问题，铜仁市结合试点工作任务，在紧扣巡察办职能职责制定巡察办主任责任清单的同时，创新出台《铜仁市区（县）党委巡察办主任述职评议暂行办法》，对述职评议对象、内容、程序及成果运用等作出了明确规定。巡察办主任通过述职把履职情况晒一晒、比一比、评一评，树立导向、强化倒逼，以责任落实带动工作的落地落实。

“创新”与“务实”是这次述职评议的特点，“责任”与“压力”是10位区（县）党委巡察办主任最深刻的感受。

“通过同台‘比武’、现场点评，提高了认识、学习了经验、看到了差距，对下步抓什么、怎么抓，心中更有数了！”今年新任职的沿河土家族自治县纪委常委、县委巡察办主任如是说。

“这次述职时间不长，但目标明确、效果很好，大家紧扣责任展示成效，不避差距自我反思，全是实用的‘干货’。”这次述职评议的“考官”市委巡察组正县长级巡察专员何艾林深有感受地说。

述职评议环节结束后，所有参会人员围绕如何认识巡察工作的地位和作用、如何准确把握巡察办工作定位和职能职责、如何履行好巡察办主任的职责使命等方面进行了深入地学习探讨。

“只有干好工作，述职才会有‘干货’。我将以此次述职评议为契机，认真学思践悟，不断提升能力素质，坚决履行好职责使命。”新任职的万山区纪委常委、区委巡察办主任深有感触地说。

“述职评议是对巡察办主任履行职责情况的一次集中检阅，也是相互比学赶超、相互借鉴和分享经验做法的有力举措，我们将深入学习贯彻刚胜利召开的市第三次党代会精神，扎实抓好全国试点工作，担当尽责，勇毅前行，系统高效推进新一届党委巡察工作，不断推动巡察工作高质量发展，为高质量谱写绿色发展先行示范区新篇章作出巡察贡献。”铜仁市委巡察办主要负责人表示。（杨秉民 李才）