室组风采｜铜仁：500余名巡察干部巡前“充电蓄能”

开栏的话：

第二个百年奋斗目标新征程上，铜仁市纪委市监委各部门坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在省委、省纪委省监委和市委的坚强领导下，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚持稳中求进、实事求是、守正创新，全面贯彻落实省委“一二三四”工作思路，围绕“四新”主攻“四化”，以永远在路上的政治自觉纵深推进全面从严治党，巩固深化反腐败斗争压倒性胜利，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，为全市经济社会高质量发展提供了坚强保障。

即日起，市纪委市监委网站和微信公众号同步推出“室组风采”专栏，展现市纪委市监委各部门在工作中的具体举措、成功经验和特色做法，敬请关注。

“这次培训主题突出、内容丰富、形式多样，对我们精准把握这轮巡察的重点内容和方式方法很有帮助……”三届铜仁市委第一轮巡察第五巡察组联络员舒桥军深有感触地说。

为增强巡察干部业务素质和履职能力，近日，铜仁市采取“线上+线下”模式，专门从优质师资库中邀请与首轮巡察相关的业务骨干，对500余名参加新一届市县党委首轮巡察工作的巡察干部开展巡前培训，着力在练好“内功”、磨好“力韧”上下功夫，切实为即将“出征”的巡察干部“充电蓄能”。

“此次培训对这轮巡察方案的深入解读，非常有针对性、实用性和操作性，对我们巡察‘新兵’尽快熟悉业务、尽快进入角色有很大的帮助！”作为新提拔干部参加巡察工作的谭辉说。

首轮巡察采取“提级巡+延伸巡+联动巡”的方式，市县两级共组建51个巡察组对42乡镇（街道）和586个村（社区）开展联动巡察。除了专职巡察干部以外，按照《关于选派优秀年轻干部到巡察机构实践锻炼的实施意见（试行）》，从各部门单位选派了60名35岁以下的优秀年轻干部、35名新提拔干部参加这轮巡察，通过发挥巡察岗位“熔炉”作用，强化思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练。

培训的目的，就是要提高能力水平，更加精准有效地开展巡察监督。此次培训紧扣首轮巡察工作实际，专门邀请发改委、民政局、乡村振兴局等职能部门业务骨干，解读新国发2号文件和巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接等政策。并邀请经验丰富的市委巡察组组长讲授了村级巡察的方式方法，既明确了重点，又传授了经验。

如何在这轮巡察中深化运用“市级巡察机构在上下联动中更好发挥作用”全国试点工作成果，也是这次培训的重点。市委巡察办专门安排授课，从巡前、巡中、巡后各个阶段各个环节如何运用好试点工作成果作了专题辅导，帮助巡察组进一步深化运用试点工作成果，不断提高巡察监督质效。

“我们将按照这次培训要求，深化运用好试点工作成果，精准发现问题、推动解决问题，更好发挥监督保障执行、促进完善发展作用。”江口县委巡察办副主任谢杭鑫说。

运用“铜仁智慧巡察”平台开展“扫码巡”是这轮巡察的创新特色，此次专门对如何运用“扫码巡”小程序开展了业务培训。三届铜仁市委第一轮巡察第四巡察组联络员周进表示：将运用好“扫码巡”畅通群众反映问题的渠道，广泛收集群众意见建议，推动解决群众“急难愁盼”问题。（市委巡察办）