“近期,两件疑难复杂的问题线索得以快速办结,目前沿河思源实验学校问题线索全部清零销号。”
“贵州乌江惠民融资担保有限责任公司、贵州乌江水务投资开发有限责任公司变‘应付作战’”为‘主动作战’,破除了监督‘零’问题的工作局面……”
今年以来,沿河自治县纪委监委持续深化“室组地”联动协作机制。结合对口联系工作实际,构建“1+1+N+N”协同监督工作机制,即1个班子成员+1个纪检监察室+N个县管国有企业+N个县直学校形成“室企校”协作区,明确协作区日常监督、线索处置、审查调查、巡察整改等方面的权限、规则、程序。将“室企校”联动监督、联合办案作为推动新时代纪检监察工作高质量发展的有效抓手,通过联合开展监督检查、联合办案等方式,有效破解了县管学校和县直学校人员少、办案力量薄弱、监督能力不强等难题,形成统一指挥协调、统一调配力量、统一把关业务的集成作战平台。
协作区以开展交流学习研讨为载体,抽调3名县管国有企业、县直学校纪委书记到协作区跟班学习。同时,根据每个纪检监察干部的专业、特长和特点,实行“监督熟手+办案能手”“师父+徒弟”“老人+新人”的方式集中调配力量成立联合工作组。截至目前,共成立4个联合工作组,有效解决“一人队伍”难题。纪检监察室注重发挥“传帮带”作用,“手把手”“点对点”传经验、教方法、增本领,促使县管国有企业、县直学校纪委书记相互交流提升,及时总结经验优势,推动县管国有企业、县直学校纪检监察工作提质增效。
截至目前,召开“室企校”工作推进会3次,业务研讨5次,联合办案4件,联动监督检查8次,发现问题15个,问题转为问题线索3条,廉政约谈45人次。(沿河自治县纪委监委 杨丽娜)