第一监督监察室严把“三关”推进谈话函询高质量发展

铜仁市纪委监委第一监督检查室聚焦主业主责，严格监督执纪，积极探索实践，从严把好三个关口，推进谈话函询高质量发展。2018年以来采取谈话函询处置问题线索共13件，取得良好政治效果、法纪效果、社会效果。

准确运用“三必看”，严把谈话函询处置关。必看问题线索的来源，看该问题线索是巡视巡察移交还是一般信访举报，是实名举报还是匿名举报，是首次举报还是多次举报，针对不同的来源采取不同的处置方式。必看问题线索内容是否具体，对于反映问题笼统，难以查证核实的或内容较为具体但时间久远的问题线索，采取谈话函询处置；对于问题具体，特别是发生在十八大之后或者涉嫌违反政治纪律组织纪律、损害群众利益的问题线索，以初核的方式进行处置。必看问题线索所涉及地区、部门、单位总体情况，是否属于政治生态较差的地区，是否属于资金较多的部门，是否属于管理涣散、监督缺位的单位。

落实落细“三个阶段”，严把谈话函询实施关。谈话函询前，精心准备。结合问题线索内容，研究制定谈话函询方案，对于以谈话方式进行的，方案中明确谈话人员、谈话地点，制定谈话提纲和应急预案，确保谈话函询工作顺利进行。谈话函询中，讲清政策。谈话函询中向谈话函询对象讲明，如果有违纪违规方面的问题，只要主动说清违纪事实、主动上交违纪所得、主动作出深刻检讨，组织上可以从宽处理，如果存在问题不如实向组织说明，或者说明的问题不真实，一旦查实，将作为欺骗组织、对抗组织从严处理。谈话函询后，跟踪落实。谈话后，谈话人员从强化纪律规矩意识、提升党性修养、落实党风廉政建设责任制三个方面提出要求。跟踪督促谈话函询对象在所在党组织年度民主生活会上就谈话函询情况进行说明，并定期抽查说明质量，使其对存在问题作出深刻检讨，举一反三，真正让谈话函询入心入脑。

有效采取“三项措施”，严把谈话函询效果关。对谈话的情况和函询的回复进行认真研判，分析谈话函询对象对相关问题的说明是否真实，内容是否矛盾，对说明存在明显问题的，对其再次谈话函询。对谈话情况和函询回复进行抽查核实，要求谈话函询对象提供相关印证资料，对欺瞒组织的人员严肃处理。对采信的谈话情况和函询回复，及时向谈话函询对象及所在单位党委（党组）主要负责人反馈，让其放下包袱，轻装上阵。（刘晋林）