《贵州日报》：松桃自治县开展协同监督提高派驻质效

原文刊载于2020年12月16日《贵州日报》07版

“通过‘协同式’监督检查,我们发现贵单位对‘两个责任’分级约谈未覆盖到下派驻村干部,分级约谈表填写也不规范,约谈内容针对性不强……”松桃自治县纪委监委派驻第六纪检监察组通过对该县总工会开展监督检查后,开门见山指出发现的问题,并督促认真整改落实。

今年,松桃自治县纪委监委立足“监督的再监督、检查的再检查”,推动驻在单位主责监督与派驻机构专责监督融会贯通,发挥派驻机构“派”的权威和“驻”的优势,选取派驻第六、第九纪检监察组作为“协同式”监督试点单位,并同步要求其他8个非试点派驻纪检监察组,参照开展监督检查工作。并按照共性和个性目标细化任务,明确监督范围,列出日常监督检查、专项监督检查、巡回监督检查任务清单,实行“半月一汇报、一月一调度、季度一小结”制度,实现同频共振,同向持续发力,加快协试点工作进度。

开展“协同式”监督期间,紧盯“一把手”监督,抓住落实主体责任的“牛鼻子”,对民主集中制、“三重一大”等方面进行重点盯牢抓实。坚持问题导向、靶向治疗,对存在问题,要求制定整改措施,限期整改落实。完善机制体制,堵塞漏洞,充分发挥派驻监督优势,提高派驻监督质效。

“通过‘协同式’监督试点工作,派驻机构协助党组织准确把握驻在单位政治生态和党员干部思想、工作、作风等情况,定期分析研判行业性、系统性廉政风险,建立反馈机制,对存在的问题及时反馈,提出监督建议,并督促驻在单位整改落实。”该县纪委监委相关负责人表示。（松桃自治县纪委监委 唐义长）