思南：突出重点持续整治“四风”问题

“查处违反中央八项规定精神20起20人，形式主义官僚主义突出问题4起4人，脱贫攻坚作风不实追责问责37人……”与数字相对应的，正是思南县纪委县监委严格落实中央八项规定精神，持续整治“四风”问题的生动实践。

什么问题突出就查什么问题。今年来，该县纪委县监委紧盯疫情防控和脱贫攻坚两场战役中的形式主义官僚主义问题，和春节、五一、国庆以及高考后作风问题易发多发，构建整治“四风”协调联动机制，从解决共性问题、突出问题着手，强化监督执纪问责，通报曝光典型案例，持续发力、精准整治。

在强化监督执纪的同时，紧盯各级党组织和党员领导干部这个关键，把整治“四风”问题纳入分级约谈重要内容，在节假日前及时提示、约谈提醒等方式多管齐下，督促各级党组织认真落实作风建设主体责任，督促广大党员领导干部从自身做起、从自身严起，通过“关键少数”示范带动、认真履职实现对“绝大多数”的再监督。

“要认真发挥职能作用，紧盯‘车轮上的作风’问题，深化公务用车改革，运用好贵州省公务用车监督管理系统，对全县各级各部门公务车辆使用情况实时开展监督检查，持续规范公车管理使用。”这是近日该县纪委县监委对县机关事务中心进行日常监督的一幕。

制度机制不严密，正是“四风”问题时有发生的重要原因。该县纪委县监委坚持标本兼治整治“四风”问题，通过多种形式开展警示教育、督促各级党组织和各职能部门完善制度机制等，扎紧整治“四风”问题制度机制“牢笼”，筑牢思想根源“堤坝”。

“下步工作中，将持续强化监督执纪问责力度，通过久久为功抓整治，让纪律之弦紧绷不懈，持续释放作风建设永远在路上的强烈信号，为全县决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚提供坚强作风保证。”该县纪委县监委相关负责人表示。（思南县纪委县监委 杨标）