中共泉口镇委员会关于对市委第一专项巡察组巡察泉口镇党委的反馈意见整改落实情况通报

广大干部群众：

根据市委巡察工作领导小组安排，2019年7月26日至8月5日，市委第一专项巡察组对我镇党委开展了为期10天的脱贫攻坚专项巡察，并延伸巡察了岩门村、大元村。2019年8月26日，市委专项巡察组对我镇反馈了巡察意见，指出了我镇党委存在的7个方面44个问题、大元村存在的5个方面15个问题以及岩门村存在的4个方面8个问题，并提出了整改意见建议和整改要求,根据有关规定，现将巡察整改进展情况予以公布。

一、提高政治站位，把巡察整改作为重大政治责任

（一）加强组织保障。为认真落实市委第一专项巡察组巡察反馈意见，抓好相关反馈问题的整改工作，经镇党委研究决定，特成立以镇党委书记为组长,党委副书记、镇长为常务副组长，镇党委班子成员为副组长，各站股室负责人、各村（社区）攻坚队队长为成员的整改工作领导小组（文件已于2019年9月8日印发），以强化整改工作的组织保障，确保我镇党委存在的7个方面44个问题、大元村存在的5个方面15个问题以及岩门村存在的4个方面8个问题切实整改到位。

（二）抓实责任分解。对于市委第一专项巡察组反馈给我镇67个问题，拟定了《中共泉口镇委员会关于印发市委第一专项巡察组巡察泉口镇党委反馈意见整改方案的通知》（泉党发〔2019〕114号），经镇党委（扩大）会议两次修改讨论后于9月8日印发施行，针对性拟定了231条措施。一是按照归口原则，逐一明确牵头领导、责任领导、责任单位以及整改时限，逐项压实整改责任；二是要求党政班子成员、镇直各部门主要负责人带头抓好“自留地”和“责任地”整改，带头指导各站（股）室整改，推动整改落到实处。

（三）强化调度跟进。分别于8月30日、9月8日召开党委会研究整改措施，研讨整改方案，并4次召开“市委巡察整改工作推进会”，调度各责任单位（人）整改工作阶段推进情况，集中研讨整改难题，动态调整整改措施，确保整改出实效。

二、聚焦反馈问题，把巡察整改作为重要政治任务

（一）泉口镇存在的主要问题

1.贯彻落实习近平总书记重要指示精神和党中央脱贫攻坚方针政策不够到位。

（1）落实“打赢脱贫攻坚战”认识有差距

一是学习脱贫攻坚理论不深入。

整改落实情况：（已整改完成，并长期坚持）。一是于8月30日完善了镇党委中心组学习方案，将习近平总书记重要指示精神和党中央脱贫攻坚方针政策和脱贫攻坚“四场硬仗”、“五个一批”、“五个专项治理”等应知应会纳入党委中心组学习内容、进一步强化理论学习。二是指导各攻坚队制定脱贫攻坚政策及应知应会知识学习计划，建立周定期学习制度。三是依托“新时代机关干部讲习所”和镇“营养星期三”学习平台，加强机关干部脱贫攻坚政策和“应知应会”知识学习2次。四是建立以考促学制度，将脱贫攻坚政策和业务知识学习纳入干部考评内容，截止目前，共开展2次脱贫攻坚应知应会知识测评。五是举办脱贫攻坚政策和应知应会知识培训班，提升镇村干部脱贫攻坚政策和业务水平；六是强化督查，对攻坚队队员、帮扶干部、村干部的政策掌握情况、业务知识知晓率、村情组况了解情况进行抽查，对不认真学习领会、不熟悉政策的31名干部进行通报。

二是对脱贫攻坚艰巨性认识不到位。

整改落实情况：（已整改完成，并长期坚持）。一是再次在全镇开展了僵尸社、空壳社清理规范工作，清理了无农民成员实际参与、无实质性生产经营活动、经营不善的50个空壳社、僵尸社，现实际运行79家合作社。二是制定了合作社员工请销假制度、理事长工作职责等管理规章制度，并上墙，实现合作社管理规范化。三是于2019年9月9日成立了茶苗采购预付款追缴工作组，专门负责追缴相关工作。

三是部分班子成员工作不在状态。

整改落实情况：（已整改完成，并长期坚持）。一是进一步优化党委班子成员分工和联系村工作,压紧压实分管工作责任和联系村脱贫攻坚责任。二是进一步深化和完善三级脱贫攻坚作战指挥体系；继续实行部门帮镇和干部驻村帮户机制；建立和完善督查问责运行机制；建立和完善会商和集中研判机制；建立和完善工作保障机制；建立攻坚阶段考核验收机制；成立镇脱贫攻坚指挥部办公室，选派专人办公，负责起草与脱贫攻坚有关的文件和资料的收集存档整理等工作。成立了9个工作组，并选优配强21个攻坚队员。同时，理清党委班子成员、县直包村领导、攻坚队长、攻坚队员、帮扶干部职能职责，确保责任压实到位。三是建立班子成员工作月报告制度和季度述职制度，通过述职理清工作思路，掌握工作进度，压实职能职责。四是8月14日，镇脱贫攻坚指挥部指挥长周骥组织党政班子成员召开市委巡察整改工作民主生活会，参会人员结合工作实际，逐一对照反馈问题进行批评和自我批评。五是围绕脱贫攻坚和分管领域工作，党政班子成员逐一签订责任状。六是对照市委组织部转办泉口镇干部作风不扎实的文件要求，逐一对照问题清单，制定整改措施，扎实整改到位。

（2）落实“两不愁三保障”不彻底

一是住房评定工作滞后。

整改落实情况：（已整改完成）。一是边巡边改，立即启动了大元村、猪场村、先坝村39户农户的住房评定工作，目前，全镇所有农户住房评定工作已经全部完成。二是再次于9月29日在全镇开展砖混结构住房评定报告“回头看”工作，对住房评定报告有误的予以及时统计并更换，确保信息精准。

二是控辍保学措施不力。

整改落实情况：（已整改完成）。一是于8月8日组织全镇教师利用控辍保学宣传月开展控辍保学宣传活动，并进村入户开展控辍保学大家访活动。活动共计出动宣传车12驾次，发放宣传单5000余份，覆盖21个行政村（社区），进村入户大家访2000多人次，电话联系家长500余人次。活动有效提升了群众对党的惠民政策的知晓率和满意度，为全面打赢脱贫攻坚提供了坚实的教育保障；二是落实包保责任。采取学校包村、中层干部包组、教师包户的形式进行劝返。建档立卡户子女疑似辍学的由帮扶干部协同包保教师劝返，驻村干部、包组干部及结对帮扶干部与学校形成合力，确保控辍保学取得的实效；三是利用熟人、亲戚、朋友、师生关系等诸多有利因素，多渠道开展劝返动员工作，从侧面掌握辍学生的思想动态及家庭背景，为他们解决实际困难，以真情实感打动他们使其返校就读；四是针对至今尚未返校就读的9名外出学生，泉口镇初级中学已为其报名注册；四是泉口镇指挥部、镇党委政府组织召开了辍学生劝返工作专题会，会议落实了以镇司法所、派出所和教办组成的辍学生依法劝返工作组，已于9月17日到学生所在地进行劝返。对愿意返校就读的学生将带回学校入学，对愿意在外就读的，教办将联系相关学校为其报名，使其在外就读；对家长不配合，故意以各种理由推诿的，司法所、派出所将依法处以罚款，情节严重的将依法予以打击，直至将其子女送到学校就读为止，已实现辍学生清零目标。

三是部分卫生室运转不正常。

整改落实情况：（已整改完成，并长期坚持）。一是再次规范先坝等全镇21个村卫生室相关制度规范并上墙，形成以制度管人管事的氛围。二是由卫生院下派医生到马喇村等四个村卫生室坐诊，马喇村由张银（有乡村医生资格证）、谭松（药师）；先坝村由田婵（有乡村医生资格证）；岩门村由田桂霞（有乡村医生资格证），大元村由谢真万（有执业助理医师资格证）、田旭东轮流坐诊。三是再次在全镇开展慢性病患者摸排，截至目前，建档立卡贫困户已办理慢病卡910人，有137人不属于36种慢性病，已开具疾病诊断书。四是加大督查力度，建立健全村卫生室管理制度，督促村卫生室人员按照相关要求到村卫生室上班并做好基本医疗服务和公共卫生服务工作，缓解群众“看病远”问题。

（3）落实“五个一批”工作不够扎实

一是发展生产短期行为突出。

整改落实情况：（已整改完成，并长期坚持）。一是再次清查和翻阅档案资料，根据项目实施方案和县扶贫开发办公室批复的文件，大土村2017年实施猕猴桃管护项目为入股类项目，入股资金为110.576万元，入股期限为五年，入股日期从2017年3月20日起。带动模式因考虑到猕猴桃见效周期较长，考虑到的是保底分红的模式，第一年为5%，第二年为6%，第三年为7%，以后年度不再增加。批复文件明确规定“入股合同周期5年，期满根据村支两委意见，是否终止入股，若入股协议终止后专业合作社需全额将入股本金退回村委会，村委会将退回的本金作为村集体经济另行投资发展，如不能全额退还入股本金，村委会在镇人民政府的监督和同意下，按照所差金额处置担保抵押财产进行冲抵。”入股协议中已进行了相关事项明确。2019年9月23日已将分红资金兑现给农户。二是该项目是我镇关心和关注的项目，今年来，两次邀请省农科院的专家到实地进行技术指导，从剪枝、施肥、病虫害防治等方面进行了现场指导。三是今年9月份来，对全镇的入股类项目进行了清理，全面能够按照方案既定的时间和比例分红。全镇共分红资金654915.85元。四是通过财政扶贫资金的入股，带动群众务工就业，赚取薪金，入股分红领取红金，有效带动贫困户就业，增加家庭收入。

二是易地搬迁后续工作滞后。

整改落实情况：（已整改完成）。一是正在谋划易地扶贫搬迁产业。二是已完成搬迁泉口社区的旧房拆除及复垦复绿。三是通过聘请方式落实9个保洁员岗位解决搬迁泉口社区的群众就业问题。四是泉口社区搬迁88户均达到一户一人就业的标准。

（4）落实“六个精准”走样变形

一是扶贫对象不精准。

整改落实情况：（已整改完成，并长期坚持）。一是对全镇所有驻村干部、帮扶干部开展业务培训，印发培训材料，下发核查表册，进一步明确排查思路，分别于8月1日在泉口中学操场召开一次大型培训会，9月17日晚和18日上午分别对所有核查信息人员进行了业务培训，切实提升了基层干部的业务水平，进一步防止了错漏信息的发生。二是实时掌握动态数据，及时调整人口信息，今年来，在4月份、7月份、9月份三次进行了系统人口动态调整工作，确保了数据的进一步精准，并全程开通贵州扶贫云app信息核实采集工作，进一步核查“四有人员”的排他性因素，确保了数据的进一步精确，扶持对象的精准。三是已按照市驻德督导组第二轮督导重点工作提示，已制定“两错一漏”相关问责机制。

二是项目安排不精准。

整改落实情况：（已整改完成）。一是已完成田宏清户的整改，整改情况说明附后；二是已完成黎守贵等15户的危房改造资金收取整改工作，其中：资金收回12户，放弃搬迁2户，核实未享受危改资金1户，整改台账及退回危改资金票据等佐证资料附后。三是正在开展既享受危房改又享受易地扶贫搬迁政策的造清理工作。

三是资金使用不精准。

整改落实情况：（已整改完成）。一是由镇党委副书记、镇长胡茂辉同志牵头，由镇扶贫站和水塘村脱贫攻坚队组织涉及的36户“特惠贷”农户召开扶贫小额信贷资金清收会，会上向群众宣传相关法律法规和“特惠贷”政策，对贷款群众的资金使用情况进行清理；二是按照农户贷款期限，督促贷款农户按时还款，并签订了限期还款“承诺书”34户（见附件），对田仁周、田仁光、田仁夫户作另处理(见附件)；三是对贷款农户开展资金使用用途引导，规范资金使用，确保群众贷款用于产业发展，实现持续稳定增收；四是针对田仁光、田仁江两户已退出建档立卡贫困系统的非贫困户还享受“特惠贷”贴息问题，及时做好两户农户政策宣传和思想工作，已于2019年9月20日将违规享受的贴息资金收缴并存入泉口镇财政分局账户（见附件）。

2.履行脱贫攻坚主体责任不够到位，以脱贫攻坚统筹推动各项工作不力。

（1）党委统揽作用发挥不够好。

一是研究谋划不够。

整改落实情况：（已整改完成，并长期坚持）。一是制定完善了《关于调整完善全镇脱贫攻坚指挥体系的通知》泉脱指通〔2019〕33号文件，建立和完善了会商和集中研判机制，并设立指挥部专职办公室，由何嵩、张伟两位同志负责每日、每周、每月调度的统筹安排及资料收集工作；二是我镇“五改”实施标准严格按照县扶贫开发领导小组《关于印发德江县2018年村庄人居环境整治及“五改一化一维”项目实施方案的通知》德扶领发〔2018〕11号文件执行。三是制定完善了《关于调整完善全镇脱贫攻坚指挥体系的通知》泉脱指通〔2019〕33号文件，设立一个指挥中心（办公室）和8个工作组及21个村（社区）脱贫攻坚队，并对各自的职责进行了完善。

二是工作调度不及时。

整改落实情况：（已整改完成）。一是制定完善了《关于调整完善全镇脱贫攻坚指挥体系的通知》泉脱指通〔2019〕33号文件，设立指挥部专职办公室，由何嵩、张伟两位同志负责具体办公、资料收集工作，确保各村上报的数据准确、一致；二是组织开展全镇建档立卡贫困户“回头看”工作，要求帮扶干部到各村攻坚队领取2019年度贫困户信息表,入户对贫困户的基本情况、家庭成员信息、生产生活条件等信息进行逐一核准，将需要修改的信息在贫困户信息表上进行更正或增加，签字后提交给村攻坚队，由攻坚队召集坚队员、帮扶责任人、村组干部集中研判审核，形成统一意见，将审核更正后的贫困户信息表上报镇扶贫工作站，并对信息的逻辑关系进一步审核确定后，由镇指挥部统一安排熟悉业务的人员录入国办系统，确保了贫困人口家庭信息、致贫原因等11项内容数据一致。

三是信息“壁垒”突出。

整改落实情况：（已整改完成，并长期坚持）。一是制定完善了《关于调整完善全镇脱贫攻坚指挥体系的通知》泉脱指通〔2019〕33号文件，建立和完善会商和集中研判机制，并对指挥中心（办公室）和8个工作组、各攻坚队的职责进行再次明确；二是印发了《关于印发泉口镇脱贫攻坚指挥部会商议事制度的通知》泉脱指发〔2019〕12号文件，建立定期不定期调度攻坚队工作。三是镇指挥部实体化运行，何嵩、张伟两位通知负责具体办公，同时收集各站所、各攻坚队的相关数据，建立脱贫攻坚“基础数据库”，供全镇各部门、各攻坚队下载查阅，实现数据共享；四是不定期对各攻坚队、帮扶责任人进行业务知识培训、考试。五是要求各攻坚队长签订承诺书，对履职不到位的，进行处罚。六是制定完善了《关于调整完善全镇脱贫攻坚指挥体系的通知》泉脱指通〔2019〕33号文件，规范完善了镇脱贫攻坚指挥部统一调度机制。

（2）作风建设不够扎实

一是行动方案流于形式。

整改落实情况：（已整改完成，并长期坚持）。一是建立健全工作安排部署事前调查研究制度。对会议制度、重大事项决策规则、工作调查制度进行了明确规定。如，为保证会议成效，会前有工作安排的分管领导都要求提前拟定好工作清单，将完成时限、工作要求、牵头领导、责任部门逐一明确。同时，健全意见建议征求制度，在出台方案和文件之前，要求做好调查研究、实践论证、征求意见等环节工作。二是围绕定岗定责要求，拟定党委、人大、政府、政协，以及工作岗位职能职责要点和底线清单。进一步压实分管领导和部门责任。三是建立健全《泉口镇脱贫攻坚工作成效考核奖惩制度的通知》，以制度管人管事，激发干部干事热情。

二是民生情怀不深不重。

整改落实情况：（已整改完成，并长期坚持）。一是各攻坚队利用“两走进”活动，大力宣传医疗保障政策，宣传转诊、备案等政策，最大程度减少群众脱保、因病致贫返贫的风险；二是立即组织涉及攻坚队深入田茂泽、田茂侯、田子贵家中，动员对“三合板”维修进行整改，利用三天时间完成了整改。三是再次在全镇开展了“三合板”维修治理、老旧住房透风漏雨排查，建立了整改台账，并督促各攻坚队于9月底全面整改结束。四是召开会议，明确各攻坚队与各部门加强协调对接，对项目资金、对象等进行集中研判，确保信息互通，避免资金重复使用情况，确保项目资金使用精准。五是由镇党委书记于9月17日对涉及的新塘、杨门、杨田等村攻坚队队长开展集中约谈，对其工作不力、把关不严、统筹不力导致工作滞后、走偏开展了提醒谈话，要求引以为戒杜绝类似问题在出现。

三是执行考勤制度不严格。

整改落实情况：（已整改完成）。一是由镇纪委组成工作组对岩门村攻坚队队长和大土村攻坚队员请假不规范情况进行了调查核实，经核实，岩门村攻坚队副队长张永生在2019年6月时因祖母去世未严格履行请销假制度，违反工作纪律，2019年9月17日，张永生被泉口镇纪委作提醒谈话；大土村攻坚队队长计刚作为攻坚队长，未严格履行请销假制度，2019年9月17日，计刚同志受到全镇通报批评。二是结合实际进一步优化了《泉口镇脱贫攻坚工作成效考核奖惩制度》（泉脱指发〔2019〕44号）文件，进一步规范干部职工请销假制度；三是建立了《泉口镇脱贫攻坚期间纪律作风明察暗访工作制度》（泉党发〔2019〕123号），进一步推进纪律作风明察暗访常态化、持续化、制度化，至文件下发至目前共开展明察暗访11次，下文通报文件2期。

（3）宣传教育工作不到位

一是对贫困户宣传引导不力。

整改落实情况：（已整改完成，并长期坚持）。一是在公路沿线、集镇、村办公场所等人群聚集地，喷绘了脱贫攻坚宣传标语、漫画，提高群众对脱贫攻坚的知晓率，获得群众对我镇脱贫攻坚的大力支持；二是利用开展“两走进”活动契机，围绕“二十个说得清” 组织驻村干部、帮扶干部入户开展培训工作，对贫困户家庭变化、贫困户进入、退出、致贫原因等实际情况入户宣传，做到贫困户准确掌握自己家庭信息及享受的各类政策；三是由大元村攻坚队组织全体帮扶干部进行脱贫攻坚业务知识培训，要求各帮扶干部围绕“二十个说得清”对所帮扶的对象反反复复解说，确保群众说的清；四是组织大元攻坚队全体成员进行脱贫攻坚应知应会理论测试；五是2019年以来，我镇对贫困人口进行了3次人口核对，并据实在国办系统内做了增减，同时要求按照“五个一致”标准，将相关佐证资料放入“档袋卡”中。

二是扶贫与扶志结合不紧密。

整改落实情况：（已整改完成，并长期坚持）。一是按照“留电话、加微信、吃顿饭、交朋友、成亲戚”入户走访工作步骤，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，深入推进“两走进”活动，通过群众会、院坝会、组组会、入户走访等形式，不断加强脱贫政策宣传力度和深度；二是按照法制扶贫“五项行动”工作要求，紧扣强宣传、深排查、严打击、形震慑工作目标，派出所、司法所、综治办联合行动，快查快处严厉打击并教育警示了一批阻碍脱贫攻坚进程的典型案例，充分发挥法治保障和法治服务对脱贫攻坚工作的保驾护航作用。

三是环境卫生整治意识较差。

整改落实情况：（已整改完成，并长期坚持）。一是在《环卫合同》的基础上，制定环卫作业质量监督考核办法，进一步明确双方权利义务，明确监管内容，考核办法，同时根据行业特点和泉口镇实际情况，制定了具体的考核评分细则，将环卫作业公司的业务开展情况，尽责尽责情况纳入考核范围，以奖惩金的形式，按月考核，将考核情况以书面形式通知泉口清洁服务公司，将在考核中遇到的问题及解决措施及时向分管领导汇报。以此奖惩结合，激活工作人员的主动性、积极性和责任感。二是将各攻坚队补短板及帮扶责任人引导督促室内外卫生与广泛发动群众参与环境卫生综合整治相结合，由点到面，深入村庄的每一个角落，全面彻底的清除卫生死角，使公共区域常清常净；深入群众家中，从厨房、客厅、卧室、农机具堆放室、储藏室等处着手，不落一处，规范摆放物品，清污去尘，并督促保持。尝试配备保洁人员，全天候常态化的开展清扫工作。三是积极争取资金，加强资金投入，配备足够的清运车辆及驾驶人员等，分区分片负责，做到垃圾日产日清。四是结合“三改”工作，标准化整修圈舍，所有农村家禽家畜实行圈养，彻底消除人畜混居现象，加强防疫、消毒、污染物处理，科学利用家禽家畜排泄物，严禁将动物粪便排入河流等水体。五是各村根据本村情况，制定环境卫生督查方案，多种形式、创新性的开展环境卫生评比，奖惩结合，调动积极性。加强健康教育的宣传，树立讲文明爱卫生模范户，形成正面效应；同时，对不卫生户，增加曝光率，树立卫生状况荣辱观，使之能从内而外，改变卫生习惯。六是建立群众举报制度，向群众公布举报电话，对群众的举报做好举报投诉，记录并及时安排有关人员处理投诉问题，同时向投诉者反馈处理情况。

四是意识形态教育引导不力。

整改落实情况：（已整改完成，并长期坚持）。一是在全镇范围内开展信教群众排查，并建好台账。通过走访询问和群众会方式对信教群众排查。目前，共走访询问100多名群众，召开了群众会4次，已建立台账，月底将剩余的14个村组全部排查完成。二是规范泉口镇民间信仰临时活动聚会点的管理，建立“四员机制”，我镇无宗教活动场所。仅三个临时活动聚会点，镇主要领导和分管领导均进行了走访排查，未发现外来人员非法开展分裂国家和进行非法传教、非法宗教教育、违规违法宗教活动等情况。已建立“四员”宗教工作联动体系名册。三是开展意识形态主流文化宣传教育活动。通过开群众会向群众宣传什么是道教、佛教、伊斯兰教、天主教、基督教，引导群众爱国爱党，拥护社会主义。四是以“两走进”为契机，通过开群众会、院坝会、田坎会等方式宣传党的“四个好”政策，让全民参与来低制外来宗教势力渗透。

3.职能部门履行脱贫攻坚监督责任不到位

（1）履行财务监管职责不到位。

一是违规挤占挪用民生资金及帮扶资金。

整改落实情况：（已整改完成，并长期坚持）。一是镇财政分局已经与县财政局对接，400万元扶贫、民生资金已收回；二是于2019年10月15日组织镇扶贫办、财政分局、村建站等涉及扶贫民生资金的部门就扶贫、民生资金的管理和使用开展培训，全面提高资金使用的精准性和安全性。三是督促并指导各攻坚队加快项目实施进度，于2019年9月20日印发《关于明确全镇近期脱贫攻坚重点工作的通知》（泉脱指发〔2019〕43号）文件，对项目实施及验收报账进度作了要求。

二是大额提取现金，财政资金体外循环。

整改落实情况：（已整改完成，并长期坚持）。一是制定了《泉口镇经费支出审批与报销管理办法》，进一步规范了资金使用管理，明确所有对外实行一卡通支付，杜绝类似情况发生；二是由镇纪委对原报账员曾明菲进行提醒谈话。

三是对合作社资金监管不规范。

整改落实情况：（已整改完成，并长期坚持）。一是已出台制定了《泉口镇村集体经济管理办法（试行）》，并印发到各村社区、镇直各工作部门组织学习，并遵照执行。二是2019年9月16日由镇扶贫工作站和镇财政分局与天池社区驻村工作队一起对天池社区村集体经济合作联社账务进行了核查，经核查发现该村的银杏基地项目管护资金本应该从德江县水口蔬菜专业合作社的账户上支出银杏苗圃购置款项，但误从德江县泉口镇天池村村级集体经济合作联社的账户是支取。现已将支出错误的资金归还到村集体经济合作联社账户。三是该村已召开专题会议，明确了审核人、财务人员、报账员，实行账务和财务分开，避免收入和支出错误。四是根据泉口镇党委出台的相关规定，已明确了相关责任和义务。

（2）履行监管监督职责缺失。

一是履行分管责任不到位。

整改落实情况：（已整改完成，并长期坚持）。一是8月14日，围绕岗位职能职责履行情况、主体责任、分管责任、一岗双责落实情况，镇脱贫攻坚指挥长周骥对班子成员进行了集中约谈，同时，与会人员围绕履职情况开展了批评和自我批评。通过集中约谈的方式，进一步压实了党政班子成员的主体和分管责任，并对自身中优势和劣势有了更加清晰的认识。二是建立班子成员工作月报告制度和不定期述职述责。三是经过与三合村攻坚队了解，8月8日，该村组织攻坚队全体成员、村支两委、小组长等人召开会议，明确指出按照保基本和缺什么补什么的原则，优先满足在家已脱贫户，但生活困难的群众和非贫困户中的困难户，同时，还查看了物资发放清册。四是为顺利通过省级预评估检查，经与高山财政分局对接，待检查完成之后再对接完成此项工作。

二是履行部门监管职责不力。

整改落实情况：（已整改完成，并长期坚持）。一是已明确由大元村攻坚队正在抓紧清收中；二是9月15日镇党委书记陈彪对财政分局局长邹云飞进行提醒谈话，9月15日镇纪委对畜牧站站长何超进行提醒谈话；三是制定了《泉口镇经费支出审批与报销管理办法》，明确了资金拨付审核管理，防止类似事情发生。

三是镇纪委问责不到位。

整改落实情况：（已整改完成，并长期坚持）。一是由镇党委书记陈彪同志对分管脱贫攻坚工作的党委副书记、政法委书记李奎同志进行了提醒谈话，下发了《关于李奎同志在脱贫攻坚工作中违反工作纪律被问责处理的情况通报》（泉党发〔2019〕130号）；二是制定了《泉口镇2019年党风廉政建设“两个责任”清单》（泉党发〔2019〕128号）文件，明确了班子成员责任清单；三是各班子成员签订了履职尽责承诺书，明目标、定时间、抓落实；四是镇纪委负责同志对同级党政班子成员开展了勤政廉政提问谈话，进一步督促各班子成员强化对党风廉政“一岗双责”履职情况；五是采取走出去、主动学、参与学等多形式参加业务知识培训学习等，提升纪检干部的能力建设。

４.落实脱贫攻坚领域问题整改责任有差距。

（1）问题整改不到位。

整改落实情况：（已整改完成，并长期坚持）。一是问题反馈后，新塘、岩门、大元等三个村对照问题迅速自查自纠并及时开展整改工作，目前已全面完成整改；二是镇脱贫攻坚指挥部对上级反馈问题开展再次排查，确保问题整改实改；三是镇指挥部副指挥长、镇党委书记陈彪已对赵忠、黄海、杨银桂进行提醒谈话，通过谈话进一步压实责任，提高认识，确保各级反馈问题得到真改实改；四是镇脱贫攻坚指挥部指挥长、副指挥长、问责组等有关同志强化对各攻坚队问题整改情况进行督促检查。

（2）问题整改敷衍了事。

整改落实情况：（已整改完成）。一是泉口镇泉口社区安置点共安置88户450人，2016年建成并投入使用，在2018年度的排查中，确有个别房屋墙体（非承重部分）有裂痕，经2018年6月8日至10日聘请第三方贵州中盛建设工程质量检验有限公司到现场监测并出具监测报告，显示住房等级为B级，符合住房安全等级需求。2019年9月再次对渗水的板面进行维修，并动员农户更换好雨棚。板面渗水现象已消除，雨棚改造正在进行中。二是镇纪委对移民站负责人进行提醒谈话。三是明确移民站负责人对房屋问题整改实施督查和质量进度进行跟踪。

５.干部队伍教育培训不到位，管理不规范。

（1）教育培训干部不到位。

整改落实情况：（已整改完成，并长期坚持）。一是拟定《关于进一步完善各党支部、各作战指挥所理论学习的紧急通知》，将理论学习延伸至所有党员干部和党支部。二是围绕提升脱贫攻坚业务能力，增强做群众工作本领，丰富党务知识，增强抓党建促脱贫攻坚能力和水平，拟定“营养星期三”理论学习计划。三是采取集中学习、个人自学、专题讨论交流、组织考试等方式,深入开展学习活动，提升干部综合素质。四是推行谈心谈话机制，通过采用集中谈、个人谈等方式，进一步了解干部的思想状态、工作状态、生活状态和思想、情绪变化等，对干部精准把脉，及时进行疏导和教育，帮助解决实际困难和思想包袱，激发干事创业激情。五是对在脱贫攻坚一线流汗流泪甚至流血的干部，积极给与党组织的关心和关怀，帮助解决工作生活中的实际困难，不折不扣落实干部关怀关爱机制。六是充分挥党员干部先锋模范带头作用，引导鼓励村干部带头发展致富产业，带动贫困户就业，增加家庭经济收入。

（2）干部管理制度不规范。

整改落实情况：（已整改完成，并长期坚持）。一是要求各攻坚队组织队员开展交心谈心，进一步了解攻坚队队员工作开展情况、生活情况等，针对存在问题帮助解决问题，激发干部干事创业；二是修改完善干部管理制度；三是结合开展“不忘初心牢记使命”主题教育活动，强化对干部思想政治建设，让干部守初心、担使命、找差距、抓落实，切实转变工作作风。

６.基层党组织建设缺失，党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用发挥不好。

（1）村级干部力量薄弱。

一是村干部配备不齐。

整改落实情况：（已整改完成，并长期坚持）。一是注重从致富带头人、退伍军人、大学毕业生、乡贤能人等群体中，以及通过民选、组织下派等方式选优配齐村支两委成员。2019年，发展了38名入党积极分子，并接收了15位同志为预备党员；二是6月26日，党委副书记、政法委书记李奎对2019年入党积极分子暨发展对象开展了党务知识业务培训会；9月10日，党委书记陈彪组织学习了《中国共产党党员教育管理工作条例》，与会人员作了积极的发言；9月25日，党委书记陈彪组织学习了《中国共产党农村工作条例》；三是9月25日，组织委员冉江权组织21个村（社区）党支部书记围绕党员发展流程开展了党务培训，对新时期党员发展每个环节的具体流程进行了详细解说；四是拟定了《关于加强党员发展的实施方案》和《关于加强村（社区）后备干部队伍建设的实施方案》，切实加强党员发展和后备干部队伍建设。

（2）基层组织生活不正常。

一是党务干部不了解党建基本知识。

整改落实情况：（已整改完成，并长期坚持）。一是制定《泉口镇党建“8+N”量化管理实施方案》，围绕党建助推脱贫攻坚，探索开展党建“8+N”量化管理，把党员所做的每一件事以“量化计分”形式表现出来，细化每一位党员的具体考核指标，促进党员立足本职岗位，发挥先锋模范作用。二是通过开会培训、专题培训、发放学习资料等形式，组织各攻坚队全体攻坚队员（下派支书、第一书记、村支书）和帮扶干部围绕脱贫攻坚应知应会、档袋卡账表册、党务知识等内容多次开展培训。三是建立健全村（社区）党建工作指导员制度，对各党支部党建工作指导员，以及其工作职责和工作任务进行了明确规定，切实将抓党建促脱贫攻坚工作责任层层压紧压实。四是将落实“三会一课”制度纳入各村支部考核内容，督导各村将三会一课制度落到实处。五是紧扣“不忘初心、牢记使命”主题教育，围绕学习党章、党规、准则、条例等内容，通过开会培训、专题培训、集中研讨、发放学习资料等形式，组织党员干部开展培训，着力提升党员干部党务知识理论水平和政治修养。六是开展各党支部规章制度摸底清理工作，对不完善、不规范的，督促其及时整改到位，并规范上墙。

（3）对村干部政治要求和教育不到位。

一是选用村干部不注重政治标准。

整改落实情况：（已整改完成，并长期坚持）。一是再次对全镇村支两委中开展有盗窃前科、有私藏枪支、有聚众赌博等刑事犯罪政治不合格的村支两委班子成员进行清理，建立清理台账，截止目前已经清理3人且补齐配强。二是按季度对村干部进行集中约谈，进一步统一思想增强大局观、转变作风，提高工作效率。三是认真落实村干部关怀关爱机制组织村干部健康体检。四是开展村干部述职述廉工作。建立奖惩机制。

７.东西部协作重视不够，协作成效不明显。

（1）机遇意识不强，谋划研究协作不深不透。

整改落实情况：（已整改完成，并长期坚持）。一是我镇与临湖镇已建立沟通畅通渠道，从财物上给予支持。今年结对帮扶的深度贫困村获取2.5万元的资金支持；泉口镇获得临湖镇捐赠资金20万元；项目扶持资金600万元；补短板资金15万元。二是苏州市吴中区临湖镇的党委副书记、镇长徐敏到德江考察期间专程到我镇开展调研工作。三是2019年属整县出列之年，因脱贫攻坚任务重，暂无时间到临湖镇开展互访工作。四是制定《关于调整完善全镇脱贫攻坚指挥体系的通知》泉脱指通〔2019〕33号文件，明确李奎同志负责东西部扶贫协作对接工作，何嵩、田仁信两位同志负责具体办公。

（2）责任意识不强，帮扶资金监管不到位。

整改落实情况：（已整改完成，并长期坚持）。一是通过清查大土村、先洋村两个村的东西部扶贫协作资金，用于支付劳务费的资金是《德江县泉口镇2018年东西部扶贫协作资金入股贵州森德景观园林绿化有限公司建设新场社区食用菌基地项目》中的分红资金；该项目是通过德江县扶贫开发办公室批复组织实施的。批复文件中明文规定“各村集体经济联社其分红资金的70%用于所在村公益性岗位开发的劳务支出或无劳动能力的家庭宣传政策的奖励费，30%用于村委会开展此项工作的经费，获得的村集体经济收入的所有支出费用必须通过召开村民代表大会协商，并将资金流向公开公示。”在2018年度符合项目实施程序。2019年的分红资金中，需将资金筹集到位，召开村民代表大会，根据村民意见进行分红。二是再次将市县出台的东西部扶贫协作资金规范性文件转发给各村（社区）组织学习，严禁负面清单规定的项目出现。

（二）大元村存在的问题

1.脱贫攻坚干部未做到“尽锐出战”

一是攻坚队干部配备不科学。

整改落实情况：（已整改完成，并长期坚持）。一是县委重新选派农村工作经验丰富的张健慧同志（县直机关工委常务副书记）任大元村攻坚队长，镇脱贫攻坚指挥部研究，将原泉口社区攻坚队员梁昔洪同志调整到大元村攻坚队驻村。通过组织调整，进一步充实了大元村攻坚队力量。二是明确攻坚队长作为管理队员第一责任人，要求攻坚队长不定期与攻坚队员开展交心谈心，充分了解攻坚队员思想动态、工作开展情况等。通过开展谈心谈话，帮助队员理清思路，形成活力，凝聚起攻坚克难的信心和决心。

二是帮扶干部“挂名不出征”。

整改落实情况：（已整改完成，并长期坚持）。一是要求大元村所有帮扶干部举一反三，严格按照规定扎实开展帮扶工作，宣传好落实好党的各类惠民政策，用真心真情换取群众的认可，镇指挥部取消报备制度，对确因有事不能参与帮扶的干部必须要严格履行好请销假制度；二是进一步压紧压实责任，确保人人有事做，事事有人抓。出台《大元村攻坚队日常管理制度》，对分内职责未完成导致在各类检查中出问题的，启动问责程序。

2.脱贫攻坚责任未压严压实

一是包村领导攻坚合力不够。

整改落实情况：（已整改完成）。一是镇指挥部指挥长于2019年8月7日组织镇联系大元村领导与县级包村领导谈话，明确了两者之间权责。二是镇指挥部指导大元村攻坚队制定了议事制度，并召开攻坚队会议通过，对定期研判等集体决策事项作了说明。

二是村党支部战斗力不强。

整改落实情况：（已整改完成，并长期坚持）。狠抓基础党建助推脱贫攻坚。大元村第一书记、下派支书、村支书要切实履职，调整支委人员，及时召开支部大会，多方位挖掘、发现本村年轻的优秀人员，并培养、吸纳到党的队伍中来；村党支部要组织开好“三会一课”，将基层党建与脱贫攻坚融合，组织党员学习，力争达到双赢效果。

三是取酬不到岗。

整改落实情况：（已整改完成，并长期坚持）。一是于2019年7月19日召开镇党委会，议定了停发田仁军工资停发相关事宜，并于8月起将田仁坚停薪；二是镇党建办通过调查核实，田仁军同志于2018年8月到大元村协助工作，2019年7月初因自身原因向大元村委会提出辞职申请，并按照村委会要求于7月下旬离职。三是镇级结合实际运行中出现的问题，优化调整了脱贫攻坚时期干部职工管理办法，即泉口镇脱贫攻坚工作成效考核奖惩制度》（泉脱指发〔2019〕44号）文件，进一步规范干部职工管理制度；四是大元村攻坚队制定了《攻坚队员日常管理办法》，用以规范攻坚队员管理。

3.部分干部作风不严不实

一是住房评定“张冠李戴”。

整改落实情况：（已整改完成，并长期坚持）。经调查，大元村农村住房安全评定工作存在房屋图片错误、组名错误、姓名错误等问题是因为第三方住房鉴定公司在鉴定过程中第三方对所鉴定房屋图片命名有误、与攻坚队员或群众交流中因攻坚队员或群众普通话不标准，第三方听到的与攻坚队员或群众说的不一致记录错误。针对存在问题，一是镇脱贫攻坚指挥部要求各攻坚队将之前鉴定的495户农村住房鉴定报告重新核实其准确性，通过各攻坚队核实，全镇有313户存在不同程度信息错误，镇村建站已于9月5日将存在错误的313户上报到县脱贫攻坚指挥部住房专班和第三方住房鉴定公司更改，明确镇村建站加强与县脱贫攻坚总指挥部住房专班和第三方住房鉴定公司对接，抓紧更改完善我镇错误的313户住房鉴定报告。二是要求各攻坚队举一反三，在今后的工作中严谨细致，确保各类数据的真实性。

二是措施到户不精准。

整改落实情况：（已整改完成）。一是于2019年9月17日至18日分两场次对大元村攻坚队队员及帮扶干部开展脱贫攻坚业务培训，重点讲解了“76554”、档袋卡账册等，有效提升了业务素质。二是镇移民站与镇村建站联合对全镇移民搬迁与危改对象精准度开展排查，通过排查，全镇仅有15户重复享受政策，此15户已经全部退款或退钥匙。三是大元村2017年享受危改政策又于2019年享受搬迁政策的3户中，田辉、罗贤花两户已足额退缴危改补助资金1.5万元，0.5万元，田桃蛮户不愿退款，与攻坚队签订了自愿放弃搬迁承诺书，已经退还了要钥匙。

三是东西部协作资金未及时实施。

整改落实情况：（已整改完成）。一是镇级于2019年9月15日对涉及扶贫资金管理和使用的扶贫办、财政分局、各村（社区）报账员进行培训，提升报账员业务能力；二是2019年，我镇已通过扶贫资金量化入股的形式，与25户收入困难的贫困户签订了入股分红协议，目前，部分农户已经获得收益，实现了增收。

4.重点人群摸排不彻底

一是对残疾人户住房摸排不细。

整改落实情况：（已整改完成）。一是大元村攻坚队再次于2019年9月5日对全村的重点人员按“一达标两不愁三保障”摸排到位，此次排查，共建立问题台账8个，并明确整改措施，责任到包组干部或帮扶干部，确保不留死角。二是经过围绕“一达标两不愁三保障”标准调查核实，付平户中，付斌和邹应娟在务川城里务工，2人月收入5000元左右，年收入约50000元，人均年收入约10000元，故该户收入有保障。三是大元村攻坚队已于2019年9月12日对全村十二类重点人群档案资料重新收集整理，并整合包组干部、帮扶干部力量收集佐证资料，目前，全村有十二类重点人员台账32个，佐证资料已基本收集齐全。

二是对外出人员住房情况不清。

整改落实情况：（已整改完成）。一是大元村攻坚队已于2019年9月5日，组织包组干部、帮扶干部对全村所有农户的住房情况进行大排查并建立台账，共排查出18户住房安全不达标的农户，已经逐一制定补短板措施，责任到人到具体时间，截止目前，8户补短板工作已基本完成。二是此次排查中，共有10户在大元村、泉口镇境内无住房或住房不安全，大元村攻坚队已经交由包组干部收集了其在外租房或购房的相关佐证。

三是重点人群档案问题突出。

整改落实情况：（已整改完成）。一是大元村攻坚队再次于2019年9月12日对全村的重点人员按“一达标两不愁三保障”摸排到位，此次排查，共建立问题台账8个，并明确整改措施，责任到包组干部或帮扶干部，确保不留死角。二是大元村攻坚队已于2019年9月12日对全村十二类重点人群档案资料重新收集整理，并整合包组干部、帮扶干部力量收集佐证资料，目前，全村有十二类重点人员台账32个，佐证资料已基本收集齐全。

5.脱贫攻坚工作推进缓慢

一是易地搬迁工作不彻底。

整改落实情况：（已整改完成，并长期坚持）。一是自巡察组反馈问题以来，大元村攻坚队3次组织攻坚队员、帮扶干部利用“两走进”活动，加大对群众宣传力度，旨在打消群众搬迁顾虑，杜绝搬迁不彻底、“两头住”现象发生；正在谋划易地扶贫搬迁产业。二是大元村攻坚队充分整合包组干部、帮扶干部、尖刀班力量，于9月3日-9月16日开展集中拆旧房攻坚行动，期间累计拆除旧房7座。三是通过群众会、院坝会、“两走进”等契机引导群众多种渠道就业，增加群众增收渠道。四是充分利用“两走进”活动，要求帮扶干部通过与搬迁群众见面或者电话联系等方式，及时了解搬迁群众思想动向，持续巩固搬迁信心，有效杜绝了“两头住”现象。

二是危房改造入住进度缓慢。

整改落实情况：（已整改完成）。一是大元村供电属务川县，攻坚队已于2019年8月5日对大元村10户实施危房改造的群众的用电安装进行完善，10户危改户已于9月23日实现搬迁入住；二是村建站已经于2019年9月19日对大元村今年实施危房改造的11户实施了验收，11户已经达到入住条件，并已经搬迁入住。

三是产业发展效果较差。

整改落实情况：（已整改完成）。一是农业服务中心已经与县级部门对接，正在对接“万名专家下基层”相关事宜；二是以“村级集体经济+专业合作社+农户”等方式，投入25万元发展蜜蜂养殖项目，预计今年贫困户分红资金5万元，户均增收400元。三是组织群众对全村1600余亩野生猕猴桃进行管护，管护过程优先考虑贫困家庭劳动力，激发群众内生动力，带动100人以上就近务工增收，实现人均增收600元以上。1600亩野生猕猴桃果实成熟后预计产量5万斤以上，由县电商机构对村攻坚队和群众进行品控培训，集中采摘、统一包装、统一销售，所得收益均用于建档立卡贫困户分红。

四是如期实现贫困村出列存在“短板”。

整改落实情况：（已整改完成）。一是镇级制定了《村集体经济联社管理办法》，全面加强对集体经济联社的规范管理；二是镇卫生院已经选派了谢真万、刘波两名村医到大元村卫生室轮流坐诊，解决了大元村群众看病难问题。

（三）岩门村存在的问题

1.基层党组织建设不力。

一是党支部书记党性不强。

整改落实情况：（已整改完成）。一是岩门村党支部于2019年8月至9月定期召开“三会一课”学习教育活动，充分发挥党员先锋模范作用，加强党支部队伍建设和战斗堡垒作用。二是岩门村党支部于2019年8月6日通过召开党员大会一致推荐田茂勇为党支部书记，张福梅为党支部副书记，按照程序报泉口镇党委于2019年8月30日审批，已配齐村支部班子。三是由于原支部书记已经外出，由攻坚队长赵忠通过电话开展批评教育，岩门村攻坚队于2019年9月15日对原支部书记因“短平快”项目验收把关不严被处理的文件，再次组织攻坚队全体成员进行学习。四是岩门村攻坚队于2019年9月15日组织攻坚队全体人员再次开展“短平快”项目验收标准培训，严把验收标准关。五是通过召开党员大会讨论，结合岩门村实际情况，科学制定了党员发展计划。六是对今年发展的2名预备党员张永生、邹刚同志由培养联系人开展了培训。

二是党员的带动性不强。

整改落实情况：（已整改完成，并长期坚持）。一是岩门村党支部组织全村党员开展了脱贫攻坚产业发展业务培训，让党员同志真正掌握技术。二是对全村党员同志进行责任分解：在家的党员田茂勇、田仁志、田松林负责种植业，张福梅、田仁江、田波、何祖安负责养殖业，外出党员主要动员他们学习技术。三是再一次组织党员学习《中共泉口镇委员会关于印发泉口镇党建“8+N”量化管理实施方案的同志》，严格量化考核。四是岩门村攻坚队于2019年9月5日组织在家党员到盆水村的茶叶基地进行考察学习，让他们开拓宽眼界和视野。五是制定了岩门村脱贫攻坚党员干部年度考核方案，让全村党员干部主动创业。

2.帮扶干部作风不够扎实。

一是宣传教育引导不力。

整改落实情况：（已整改完成，并长期坚持）。一是岩门村攻坚队于2019年9月15日对驻村干部和帮扶干部进行了培训，重点培养了“二十个说得清、五改一化一维、教育资助、危房改造、产业八要素、76554工作方法”等扶贫政策，并组织考试。二是对全村分为三个片区召开了群众会，重点宣传脱贫攻坚相关政策，提高了群众认可度和知晓率。三是督促所有帮扶责任人到帮扶户家中进行了政策宣讲，并由攻坚队抽查。四是帮扶责任人佘义忠已到帮扶户田茂付家中开展培训“二十个说得清”。帮扶责任人曹佳飞已到帮扶户何大权家中开展培训“二十个说得清”。

二是对危房改造监管不到位。

整改落实情况：（已整改完成）。 一是岩门村攻坚队于2019年9月12日对危房改造相关政策进行培训。二是对全村2019年实施的5户危改进行全面排查，5户都都进行了三改，功能齐全，都入住。三是通过对田仁强户进行调查，该户虽然超面积，但是该户没有负债，田仁强已到德江务工。

三是纪律意识不强。

整改落实情况：（已整改完成，并长期坚持）。一是岩门村攻坚队已于2019年9月15日组织帮扶干部认真学习了《德江县整县脱贫摘帽期间战区指挥部和村级脱贫攻坚队队员及结对帮扶工作管理制度的通知》（德党办发〔2019〕21号）及《关于进一步明确驻村及结对帮扶干部工作管理有关事宜的补充通知》（德党办发〔2019〕65号）。二是严格对帮扶干部的纪律管理，严格执行签到制度、请销假制度和帮扶工作制度。三是已对攻坚队长进行了约谈，严格审批程序，按规定批假。

3.人居环境和村庄环境整治不力。

一是激发群众内生动力不足。

整改落实情况：（已整改完成）。一是岩门村攻坚队已入户开展“两走进”活动，群众主动参与到脱贫攻坚工作中来。二是在全村范围内开展了开展环境卫生整治评比系列活动，五星级卫生户发放洗碗精一瓶，四星级卫生户发放洗衣粉一包，三星级卫生户发放香皂一块，并在农户家中悬挂流动红旗。三是帮扶干部何情熙已到帮扶户张金荣家中宣传动员并督促整治好环境卫生，包组干部彭业江已经到非贫困户田仁岗家中宣传动员并督促整治好环境卫生消除依赖思想。

二是村庄环境仍然脏乱差。

整改落实情况：（已整改完成）。一是岩门村攻坚队将全村分为六个区域：黄土溪片区由包组干部田茂前负责，保洁员：冉启信；土溪片区由包组干部彭业江负责，保洁员：田仁杨；河院坝片区由包组干部刘恒平负责，保洁员：田茂礼；黄柏树片区由包组干部王雄负责，保洁员：张罗霞；石香炉片区由包组干部张永生负责，保洁员：邹婵、何强；小岩底片区由包组干部张永生负责，保洁员：田仁友，已经开展一次环境卫生整治。二是包组干部和帮扶干部已入户已经入户宣传“八哈”工作法，引导教育让群众养成讲卫生的习惯。三是攻坚队已经组织发动群众对公共区域开展了一次大整治活动，重点是对公路沿线、自然村寨、房屋四周等区域进行集中整治，清除卫生死角。四是岩门村攻坚队通过召开群众会已将环境卫生整治纳入村规民约。五是帮扶干部牟长虹已到帮扶户田茂伍家中将猪圈粪池整治好，包组干部赵忠已到田子贵家中将裸露在外的猪圈粪池整治好，田茂金家环境卫生已经彻底打扫干净，家庭生活用具规范摆放。

4.产业发展决策不科学。

整改落实情况：（已整改完成）。县农业部门的农业专家已对小岩底村民组土壤、气候、海拔高度等方面进行科学论证，正在选择适合品种。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督，如有意见建议，请及时联系我们反映。联系方式：电话：0856—8872250；电子邮箱：1102938231@qq.co。

中共泉口镇委员会

2019年10月25日