沿河：打造“纪检监察干部上讲堂”精品培训套餐

“开展一类谈话的，要请医护人员进入谈话室对谈话对象进行身体健康检查，重点关注心脑血管疾病、高血压、糖尿病、精神疾病以及其他重大疾病……”日前，在铜仁市沿河自治县纪委县监委组织的“纪检监察干部上讲堂”培训课上，案件监督管理室负责人作审查调查安全业务知识专题培训，与会人员纷纷表示课程内容丰富、实用，有效规避了工作中的安全风险。

为提升纪检监察干部工作能力和综合素质，今年来，沿河自治县纪委监委打造“纪检监察干部上讲堂”培训平台，每周组织全体纪检监察干部开展一次集中培训，学习最新政策理论、交流工作经验、分享思想感悟、谋划后期工作，推动学习具体化制度化常态化。

“我们变原来的‘漫灌式’传达为‘滴灌式’培训，实行‘需求评估’‘领题授课’和‘全员交流’，更好地激发学习热情，让培训内容真正入脑入心。”该县纪委县监委相关负责人介绍道，围绕全年和阶段性重点工作，按照“缺什么补什么、干什么学什么”的原则，充分收集干部培训学习需求,制定《沿河自治县纪委县监委2022年度学习培训方案》，拟定15个授课主题，“点对点”邀请领导班子成员、业务骨干、优秀党员领学授课。目前，已组织开展“纪检监察干部上讲堂”4期，受训人数达466人次。

作为案管系统管理工作的授课人，年轻的纪检监察干部刘志敏刚走上讲台时心里还十分紧张，掌心、额头都是汗水。但讲完课后，尤其是到了互动环节时，他已经变得气定神闲：“台上一分钟，台下十年功，为了这堂课，我没少下功夫。一个小时的授课，我为大家详细讲解了如何管理好案管系统，因为是自己熟悉的工作，所以越讲越不紧张，这次经历对我而言十分宝贵。”

在开展新一期“纪检监察干部上讲堂”前，授课人员要针对培训主题做足准备，便于在课堂上结合工作实际全方位分享经验、剖析案例、罗列雷区，达到培训实用的目的。同时，该县纪委县监委还在课前课后设置了互动交流环节，“有问就提”“有问必答”的现场感让课堂“活”了起来，不仅及时消化了难点疑点，还形成了共同学习进步的良好氛围。

除打造“纪检监察干部上讲堂”培训平台外，该县纪委县监委还同步打造了“线上微课堂”和“业务图书角”，通过在“沿河纪委监委”微信公众号和“清廉沿河”微信工作群进行党纪法规每日推送学习。同时，在机关三楼打造“业务图书角”，摆放了纪检监察、党建、心理、社科等各类书籍，为纪检监察干部提供了一个线下的“充电蓄能”学习平台，营造了离开讲堂不离课堂的学习氛围。

“培训的目的在于学用结合、学以致用，我们还鼓励纪检监察干部结合实际工作，开展‘点题式’监督，结合主题撰写调研文章，实现无形理论与有形实践相融相通。”该县纪委县监委相关负责人表示，还将通过设置讨论交流、知识测试、走访调研、撰写课题等环节，将“纪检监察干部上讲堂”培训内容进行拓展，把培训内容转化为知识储备，从而碰撞出更多思想火花。（沿河自治县纪委监委）